Descripción empresa : El Servicio de Empleo operado por Comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación.
Las vacantes publicadas por el Servicio de Empleo Comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en Medellín y Antioquia.
Si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con Comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.
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Funciones del cargo : Empresa dedicada a la reparación y mantenimiento de equipos electrónicos y de precisión,
requiere para su equipo de trabajo técnico / a o tecnólogo / a en gestión humana o administración con tres (3) años de experiencia en el área de gestión humana.
Conocimientos técnicos : - Excel intermedio o avanzado.- Buen manejo de herramientas ofimáticas.- Manejo del programa Nominai de Ilimitada.
- Conocimiento en pago de la Seguridad Social.Habilidades : - Liderazgo.- Proactividad.- Trabajo en equipo.- Comunicación asertiva.
- Resolución de conflictos.Funciones : - Proceso de selección de personal.- Realizar nómina y conciliaciones de descuentos.
- Realizar la seguridad social.- Realizar proceso de vinculaciones y desvinculaciones.- Novedades a contrataciones.- Programa de bienestar.
- Gestión de Incapacidades y estados de cuenta.- Contratación de aprendices.- Entregar informes de Gestión.Salario : entre $1 500.
000 y $1 925.000 acorde a la experiencia +Aux. Transporte + Prestaciones Sociales.Tipo de contrato : fijo inferior a un año.
Horario : lunes a jueves : 7 : 00 a.m. - 5 : 00 p.m., viernes : 7 : 00 a.m. - 4 : 00 p.m. y sábados de 8 : 00 a.m. a 12 : 00 p.
m.
(dos veces en el mes, intermedios).Lugar de trabajo : Sabaneta.
- Requisitos : -(3) años de experiencia en el área de gestión humana-programa Nominai
- Condiciones oferta :
- Sueldo neto mensual : 1500000
- Descripción proceso de selección : El proceso de selección se realiza a través de Aira - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación.
Para postular solo necesitas : 1. Postular a la oferta 2. Revisar tu email 3. Ingresar a Aira y contestar las preguntas y / o pruebas solicitadas Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por email (a través de Aira) para seguir a la etapa presencial.