**Funciones o actividades del contrato**:
Controlar el acceso a establecimientos y dirigir a los visitantes a las áreas apropiadas.
1- Cumplir a cabalidad con los protocolos de seguridad, el manual de guarda, y las consignas.
- Diligenciar la minuta de puesto con las novedades presentadas durante el tumo y los elementos a su cargo.
- Realizar el registro del personal que ingresa y sale del lugar en la minuta de visitantes.
**Habilidades**:
- Buen control de acceso
- Manejo de equipos de comunicación
- Manejo y diligenciamiento de información en la minuta.
- Manejo en situaciones extraordinarias
- Buena comunicación escrita y verbal.
- Actitud de respeto
- Autoestima
- Relaciones interpersonales y trabajo en equipo
- Cumplimiento de metas y objetivos.
- Acatamiento de normas
- Comprensión de instrucciones de trabajo.
**Competencias **¿ Participar en las actividades necesarias para el logro de metas y objetivos organizacionales.
- Participar activamente en las capacitaciones y demás actividades programadas por el área de Gestión Integral.
- Cuidar la infraestructura y los equipos asignados para el desarrollo de su labor.
ón
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**Competencias Laborales**:
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**Meses de experiência** 12
**Número de vacantes** 10
**Candidatos para entrevistar** 50
**Cargo nuevo** No
**Tipo de salario** Básico y Comisión
**Salario mensual** $ 1.000.000 - $1.500.000
**Tipo de contrato** Fijo
**Jornada de trabajo** Completa
**Horario** LUNES A VIERNES Y SABADOS
**¿Es exploración y/o producción de Hidrocarburos?
** No
**¿Es una solicitud marcada en la política de Teletrabajo?
** No
**Lugar de ejecución**:
**País** Colombia
**Departamento** Bogotá D.C.
**Municipio** Bogotá
**Requerimientos especiales**:
**¿Manejo de personal?
** No
**¿Manejo de dinero?
** No
**Manejo de equipos**
**Libreta Militar** Sin libreta
**Estado civil** Indiferente