Supervisor De Punto De Venta/ Alimentos

Importante cadena de restaurantes, requiere para su equipo de trabajo Coordinador de punto de venta Punto Terpel/ alimentos.
Debe ser Tecnologa preferiblemente profesional en carreras administrativas o gestión de operaciones de restaurantes con experiencia mínima de 2 años realizando las siguientes funciones: Planificar y controlar el costo de las plantas de personal de los puntos de venta.
Participar del proceso de selección de acuerdo al procedimiento establecido.
Gestionar, consolidar y auditar las novedades de personal (permisos, vacaciones, calamidades, licencias, retiros) y las reportadas por el Administrador.
Solicitar la apertura de descargos para procedimiento disciplinario determinadas por el área jurídica laboral.
Ejecutar y controlar el plan de inducción y capacitación al personal verificando la ejecución de los procesos.
Liderar junto con el Administrador los planes de acción derivados de las auditorías realizadas a los puntos de venta.
Acompañar las visitas de autoridades y entes de control a los puntos de venta a su cargo e informar a las áreas correspondientes.
SALARIO: 1'750.000 + 250.000 Rodamiento + prestaciones #J-18808-Ljbffr