**Funciones o actividades del contrato**:
Entrenar al personal en el trabajo a realizar, normas de seguridad y políticas de la empresa.
Establecer métodos para el cumplimiento de programas de trabajo y coordinar actividades con otros departamentos.
Resolver problemas de trabajo y recomendar medidas que mejoren la productividad.
**Habilidades** Nível educativo: Primaria.
Experiência laboral.
Primaria: Cinco (5) años de experiência específica.
Bachillerato: Tres (3) años de experiência específica.
Técnico: Tres (3) años de experiência específica.
Tecnólogo: Dos (2) años de experiência específica.
Profesional: Un (1) años de experiência específica.
**Competencias **Hoja de vida+certificados laborales+certificados de estudio+certificados vigentes de cursos de entrenamiento en alturas nível avanzado (avlado por Min.
de trabajo), control de pozos (Well control vigente), prevención de pega de tubería (stuck pipe prevention), Rig Management, manejo y mantenimiento de sarta y RIG PASS (Preferiblemente).
Certificado de residencia expedido por la Alcaldia Municipal.
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**Competencias Laborales**:
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**Observación anexo técnico resolución 2616 de 2016**
**Meses de experiência** 12
**Número de vacantes** 3
**Candidatos para entrevistar** 999
**Cargo nuevo** No
**Tipo de salario** Integral
**Salario mensual** $ 12.500.001 - $ 15.000.000
**Tipo de contrato** Por obra
**Jornada de trabajo** Completa
**Horario** Mixto
**¿Es exploración y/o producción de Hidrocarburos?
** Sí
**¿Es una solicitud marcada en la política de Teletrabajo?
** No
**Lugar de ejecución**:
**País** Colombia
**Departamento** Magdalena
**Municipio** Tenerife
**Requerimientos especiales**:
**¿Manejo de personal?
** No
**¿Manejo de dinero?
** No
**Manejo de equipos**
**Libreta Militar** Sin libreta
**Estado civil** Indiferente