Strategy Recruitment Manager

**IDENTIFICACIÓN DEL CARGO**

**Cargo**: Strategy Recruitment Manager

**Supervisa a (posiciones)**: Recruiters

**OBJETIVO GENERAL DEL CARGO**

Liderar el area de reclutamiento y pensar en estrategias para fortalecer el area.
**PRINCIPALES RESPONSABILIDADES**

1.1.
Pensar en estrategias para foralecer el area de reclutamiento

1.2.
Participar activamente en el proceso de recruitment

1.3.
Interactuar con los clientes internos, poner claramente tiempos de respuesta y KPIs claras para el area

1.4.
Hacer seguimiento permanente a los acuerdos, alcance y planes de trabajo, garantizando la oportuna ejecución de las actividades y el cumplimiento de los compromisos con los clientes;
1.6.
Organizar y participar en el screening, entrevistas, ofertas de trabajo

1.8.
Realizar análisis de información sacando datos directamente de UKG y integrando múltiples fuentes de datos y herramientas;
1.9.
Preparar y presentar de informes de KPIs

**FORMACIÓN ACADÉMICA**

Profesional en áreas de Ingeniería Industrial, Administración de Empresas o carreras afines.
**EXPERIENCIA LABORAL**

10+ años de experiência laboral en areas de recursos humanos, preferiblemente en areas de reclutamiento

**IDIOMAS**

Dominio del idioma inglés al 100% (escritura, lectura y oral).
**OTRAS CARACTERÍSTICAS Y CONOCIMIENTOS**
- Afinidad con la industria de tecnología
- Visa americana vigente y disponibilidad para viajar
- Manejo de ATS