Reclutadora Bilingüe

Requerimos perfil de Reclutadora Bilingüe con más de 2 años de experiencia y conocimientos técnicos de reclutamiento y dominio de al menos dos idiomas, lo que le permite manejar procesos de selección de personal en entornos multiculturales o con empresas que operan a nivel internacional. Comunicación efectiva, conocimientos en reclutamiento y selección de personal, La persona actúa en la revisión y selección de candidatos adecuados para las diferentes áreas o puestos asignados. Habilidades interpersonales como la empatía y de comunicación, escucha activa y selección óptima.

Algunas de sus funciones son:

- Utilizar diversas plataformas de reclutamiento
- Publicar ofertas de trabajo en dos idiomas
- Revisar y analizar los curriculums de los candidatos en ambos idiomas
- Aplicar pruebas de idioma
- Realizar pruebas técnicas o especificas del puesto en ambos idiomas si es necesario
- Mantener actualizada la base de datos de candidatos

Estudios:
- Formación en recursos humanos, Psicología, administración de empresas, o áreas afines.
- Certificaciones de reclutamiento, manejo de ATS, o capacitación de idiomas (TOEFL, DELE)

Horario lunes a viernes
Salario a convenir según su experiencia y nivel de ingles