Estamos ayudando a uno de nuestros clientes, Superación y Autoestima, a contratar un Psicólogo.
"Vas a formar parte de un movimiento que transforma y cambia la vida de personas."
Compensación: USD700/mes.
+ Comisiones(~USD800/mes).
Ubicación: Remoto (para residentes de Colombia).
Habilidades: Competente en terapia de duelo, relaciones de pareja, heridas de la infancia y apego.
**Responsabilidades**:
En tu rol estarás a cargo de acompañar a nuestros clientes (solo trabajamos con hombres) a superar su ruptura amorosa, que aprendan de sus relaciones pasadas (estrategias de apego y de vinculación) y rehaga su vida, siguiendo los procesos y estrategias de nuestro programa.
Tendrás una sesión semanal (por videoconferencia) de 30 a 60 minutos con cada uno de tus clientes asignados en dónde lo acompañarás en su proceso de sanación, les proporcionarás herramientas de gestión emocional y autorregulación, revisarás su progreso, y los guiarás en cada una de las fases del programa (nosotros te formaremos en esto).
También darás algún feedback puntual y harás algún seguimiento por WhatsApp (lo justo y necesario).
Reportarás los contactos y resultados de sesiones en una ficha de cliente para que podamos hacer un seguimiento y acompañamiento efectivo.
Tendremos reuniones internas de seguimiento de clientes y mentorías con psicólogo experto.
Podrás crecer y aprender mucho, y desarrollar tus habilidades y maestría en solucionar un problema concreto (especialización) con guías paso a paso.
Requerimientos:
1.
Debes tener 4-6 horas disponibles al día.
2.
Tener buena conexión a internet, un computador y webcam (no negociable).
3.
Necesitas ser psicólogo/a (demostrable) y formación en duelo, heridas de la infancia, apego, relaciones de pareja.
4.
Necesitas tener experiência de 2 años demostrables en sesiones.
5.
Necesitas poder empezar a trabajar este mismo mes.
6.
Compromiso y visión a largo plazo con nosotros (buscamos alguien que quiera crecer con nosotros.
7.
Valoramos formación en duelo, apego, relaciones de pareja.
Objetivos del rol:
1.
Mejorar constantemente con base en el feedback del equipo, y tomar formaciones para mejora continua.
Dar feedback de áreas de mejora de nuestro proceso con los clientes.
Tipo de puesto: Tiempo completo