Job description
Buscamos consultores dinámicos para hacer crecer nuestro equipo de Sistemas de Información y Digital en Colombia . Tu experiencia, conocimiento y compromiso nos ayudarán a afrontar los retos de nuestros clientes.
Estarás apoyando diferentes proyectos a través de tu experiencia como Project Manager IA Senior
Sus principales responsabilidades :
Dirigir y gestionar proyectos tecnológicos de gran envergadura, especialmente aquellos relacionados con Inteligencia Artificial.
Colaborar con equipos de ingeniería, ciencia de datos, y otros stakeholders para definir los objetivos y resultados esperados de los proyectos.
Desarrollar y mantener cronogramas de proyecto, identificando y gestionando riesgos de manera proactiva.
Asegurar la entrega de proyectos en tiempo, dentro del presupuesto y con la calidad requerida.
Implementar y supervisar metodologías ágiles o híbridas para la gestión de proyectos.
Evaluar y mejorar continuamente los procesos de gestión de proyectos, asegurando el alineamiento con las mejores prácticas de la industria.
Comunicar de manera efectiva el progreso del proyecto a todas las partes interesadas, incluyendo la alta dirección.
Liderar equipos multidisciplinarios, fomentando un entorno de colaboración y desarrollo profesional.
Requisitos :
Más de 7 años de experiencia en la gestión de proyectos tecnológicos, con al menos 3 años de experiencia específica en proyectos de Inteligencia Artificial.
Sólidas habilidades de liderazgo y gestión de equipos.
Experiencia en el manejo de herramientas de gestión de proyectos como MS Project, Jira, Trello, entre otros.
Conocimiento profundo en metodologías ágiles (Scrum, Kanban) y técnicas de gestión de proyectos tradicionales.
Habilidad para trabajar bajo presión y en entornos complejos y dinámicos.
Excelentes habilidades de comunicación y presentación.
Nivel de inglés avanzado.
Amaris Consulting se enorgullece de ser un lugar de trabajo con igualdad de oportunidades. Estamos comprometidos con la promoción de la diversidad dentro de la plantilla y la creación de un entorno de trabajo inclusivo.
Para ello, damos la bienvenida a las solicitudes de todos los candidatos cualificados, independientemente de su género, orientación sexual, raza, etnia, creencias, edad, estado civil, discapacidad u otras características.
