**Descripción empresa**:
El Servicio de Empleo operado por Comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. Las vacantes publicadas por el Servicio de Empleo Comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en Medellín y Antioquia.
**Misión del cargo**:
Liderar el diseño, implementación y ejecución de los proyectos, procesos y políticas propios de GH
**Funciones del cargo**:
Importante empresa requiere para su equipo de trabajo profesional en disciplina académica del Núcleo Básico del Conocimiento en: Ingeniería Industrial, Ingeniería de procesos y/o afines, Administración, y/o afines. Obligatorio, Título de posgrado en la modalidad de especialización en áreas afines a la Gestión del talento humano, seguridad social, desarrollo organizacional, desarrollo humano, para el cargo de Profesional Especializado - DHO (Desarrollo humano y Organizacional). Para Liderar el diseño, implementación y ejecución de los proyectos, procesos, políticas propios de la gestión humana, con 7 años de experiência después de obtener el título de pregrado universitario de los cuales, 4 años sean en cargos similares y liderando equipos de trabajo.
**Funciones**:
- Analizar, presentar e implementar propuestas de actualización de la estructura administrativa y planta de cargos, atendiendo los requerimientos de los procesos misionales y acatando la normatividad legal aplicable.
- Calcular y monitorear la costó - eficiencia de la estructura vigente y proponer estrategias y acciones de mejoramiento
- Liderar el proceso de compensación (incluye nómina), para garantizar el pago de todos los conceptos asociados a salario y prestaciones sociales de los servidores.
- Liderar la implementación del Modelo de Gestión de Desempeño a través de las herramientas definidas por la empresa.
- Estructurar la implementación de metodologías para el desarrollo organizacional.
**Conocimientos técnicos o específicos**:
- Dimensionamiento de planta de cargos.
- Excel avanzado (obligatorio)
- Administración de recursos
- Planeación y análisis financiero / Presupuesto público.
- Construcción de modelos financieros.
- Proyecciones financieras.
**Competencias laborales**:
- Liderazgo
- Planeación
- Orientación a resultados
- Trabajo en Equipo
- Capacidad de análisis
- Pensamiento sistémico
**Salario**: $ 9.424.542
**Tipo de contrato**: Indefinido
**Horarios**: 7:30 AM - 5:00 PM de lunes a viernes
**Municipio**: Itagüí
**Requisitos**:
4 Años de experiência en el sector Industrial, servicios, manufactura, Estatal o consumo masivo
7 años de experiência laboral después de obtener el título de pregrado universitario
4 años en cargos similares y liderando equipos de trabajo / NO aplican equivalencias
Profesional en Ingeniería Industrial, Ingeniería de procesos y/o afines, Administración, y/o afines
Posgrado en la modalidad de especialización en áreas afines a la Gestión del talento humano
**Condiciones Oferta**:
**Sueldo neto mensual**: 9424542
