TÉRMINOS DE REFERENCIA Cargo: Practicante de Recursos Humanos Lugar de trabajo: Cali, Valle del Cauca Tipo de contrato: Contrato de aprendizaje INTRODUCCIÓN A LA ORGANIZACIÓN Heartland Alliance International (HAI) es una entidad sin ánimo de lucro con sede principal en Chicago, EEUU. Fue creada en 1888 con la misión de promover los derechos humanos y proveer servicios a comunidades que viven en situaciones de alta vulnerabilidad, pobreza o en contextos de conflicto o violencia. HAI trabaja para proveer sistemas de apoyo y protección que sean de alta calidad y sostenibles. OBJETIVO DEL CARGO El/la practicante de Recursos Humanos asistirá en las tareas básicas del área de Recursos Humanos para aprender y adquirir experiencia práctica. Su rol incluirá apoyar en la implementación de procesos relacionados con bienestar y beneficios, selección y contratación, desempeño y talento, desarrollo y compromiso, compensación total, formación, relaciones laborales, y seguridad y salud en el trabajo, bajo la supervisión del equipo de Recursos Humanos. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES DEL CARGO Asistir en la implementación de programas de bienestar bajo la supervisión del equipo. Ayudar a resolver consultas básicas relacionadas con beneficios y bienestar. Colaborar en la comunicación de las políticas de bienestar al personal. Ejecutar y apoyar en las actividades generales del área. Apoyar en la socialización de vacantes y coordinación de entrevistas con candidatos. Ayudar en la socialización del modelo de evaluaciones de desempeño. Colaborar en la organización de eventos internos y actividades de team building. Ayudar en la planificación y organización de programas de formación. Apoyar en las estrategias diseñadas desde el sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo. Colaborar en la actualización y mantenimiento de archivos de empleados. PERFIL DEL CARGO Educación: Se requiere obligatoriamente: Estudiante de programas como Psicología, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o áreas relacionadas. Competencias y Habilidades: Capacidad para adaptarse rápidamente a entornos variables y encontrar soluciones innovadoras. Excelentes habilidades interpersonales, con capacidad para una comunicación asertiva. Demostrar sensibilidad y respeto por las diferencias relacionadas con los géneros. Mostrar respeto genuino hacia la diversidad cultural y la interculturalidad. CONDICIONES LABORALES Modalidad de trabajo: Presencial en oficina o trabajo de campo. Heartland Alliance toma todas las decisiones de contratación y empleo sin importar la raza, credo, color, edad, género, identidad de género, estado civil o parental, religión, ascendencia, origen nacional, amnistía, discapacidad física o mental, orientación sexual, estatus de inmigrante o infección por VIH. #J-18808-Ljbffr
