Somos una empresa con más de 40 años en el mercado, con el propósito de acompañar la transformación de quienes sueñan y trabajan por un mejor futuro. Estamos buscando una persona proactiva y orientada al servicio para apoyar los procesos internos de Recursos Humanos en la ciudad de Medellín y que tenga un gran interés por aprender y desarrollarse en esta área.
Funciones: Procesos de Contratación:Recepcionar, revisar y organizar la documentación de los nuevos colaboradores.Ingresar la información de los empleados en el sistema de gestión de talento humano, asegurando la exactitud y completitud de los datos.Generar y entregar los contratos laborales, siguiendo los lineamientos establecidos.Seguridad Social:Verificar la correcta generación de los pagos de seguridad social y detectar posibles errores o inconsistencias.Investigar y resolver las inconsistencias identificadas en las afiliaciones o pagos con las entidades correspondientes.Bienestar:Colaborar en la organización y ejecución de actividades de bienestar para los empleados.Otras Tareas:Apoyar en la elaboración de reportes y estadísticas relacionados con el área.Asistir en la organización de eventos internos.Realizar cualquier otra tarea asignada por el líder relacionada con la gestión del talento humano.Habilidades y conocimientos: Legislación laboral colombiana.Seguridad Social en Colombia (Salud, Pensiones, Riesgos Laborales).Manejo herramientas ofimáticas (Excel, Word, Power point).Conocimientos de sistemas de gestión de talento humano (deseable).Atención al detalle.Orientación al servicio.Comunicación efectiva.Proactividad.Educación: estudiante de técnica o tecnología en gestión del talento humano, asistencia administrativa, gestión empresarial, gestión administrativa o afines.
Experiencia: No aplica.
¡Anímate a ser parte de nuestro equipo y postúlate!
#J-18808-Ljbffr