People Leader Bilingüe

Incrementar el valor de la compañía mediante el diseño y la implementación de estrategias enfocadas a entender el talento humano como un elemento diferenciador de la organización, a partir del cual se estructura nuestra más importante ventaja competitiva; garantizando en compañía del equipo gerencial su idoneidad y alineación a la cultura y el sistema de valores de la compañía para el logro de la estrategia.
RequisitosProfesional en Psicología, Ingeniería Industrial, Trabajo Social, Administración de Empresas, Comunicación Social, Derecho, Administración de Negocios Internacionales o carreras afines.Especialización o maestría relacionada a la Dirección y Gestión del Talento Humano, y/o Desarrollo Organizacional.Inglés Avanzado.Mínimo 6 años de experiencia en cargos relacionados.Experiencia en la creación y realización de planes y programas de motivación, inspiración y liderazgo.Experiencia en manejo de programas de cultura organizacional.Experiencia en manejo de nómina.Conocimiento en People Analyst.Manejo de metodologías de seguimiento para candidatos (Applicant Tracking System - ATS).Manejo de herramientas para presentación de informes o cuadros de mando tales como Power BI, Google Data Studio, Dashboards o Happymetrix, entre otros.BeneficiosSalario $6.500.000.
Contrato a término fijo 1 año con posibilidad de renovación.
Horario es de lunes a viernes de 7am a 5pm.
Beneficios de traslado si es de otra ciudad.
Reconocida empresa a nivel internacional por la manufactura de productos en metal con diseño exclusivo.

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