POSICIÓN: Oficial de Monitoreo, Evaluación, Rendición de Cuentas y Aprendizaje (MERA)
**RESUMEN DE LA POSICIÓN**:
El/la Oficial MERA apoyará la implementación del sistema y procesos del área MERA en la región Suroccidente y Eje Cafetero.
Apoyará a la Coordinación MERA y los equipos programáticos con actividades, incluida la recopilación, revisión y análisis de bases de datos, actualización de rastreadores (trackers) de cada proyecto, revisión de medios de verificación, visitas de campo para el seguimiento a la implementación, diseño e implementación de evaluaciones e informes.
Asegurará la calidad de la información.
Se encargará de promover las estrategias de rendición de cuentas y aprendizaje, promoviendo la participación de la población afectada a lo largo del ciclo de los proyectos, así como el conocimiento organizacional y la adaptación programática.
**FUNCIONES PRINCIPALES**:
Apoyar a la Coordinación MERA de Bogotá en la implementación de los planes MERA de los proyectos, basado en las actividades, los indicadores y metas del marco lógico.
Diseñar, ajustar e implementar las herramientas de recolección de datos para garantizar el seguimiento y análisis de los proyectos, en articulación con la Coordinación MERA.
Realizar el monitoreo de los avances de los proyectos y sus indicadores, especialmente aquellos que se desarrollarán en la región de Suroccidente y Eje Cafetero, realizando la verificación de los soportes y reportes de las actividades ejecutadas.
Apoyar en el proceso de migración del sistema de información de monitoreo de proyectos, teniendo en cuenta las líneas programáticas de HIAS Colombia.
Asistir y participar en la preparación y proceso de los resultados de los proyectos, incluyendo procesos como recolección de línea base y línea de salida, seguimientos, evaluaciones, encuestas, entre otros no menos importantes.
Proveer la información necesaria para los informes periódicos con los resultados del monitoreo, la evaluación y actividades de rendición de cuentas y aprendizaje de los proyectos.
Apoyar el monitoreo y la evaluación de la calidad de las actividades para identificar puntos de mejora.
Identificar las necesidades y brindar asistencia técnica sobre el sistema de gestión de datos para la organización, participantes y socios.
Diseñar, ajustar y hacer seguimiento a la implementación de actividades de rendición de cuentas con la población afectada participante en los proyectos, asegurando la capacitación del personal y el funcionamiento efectivo de los mecanismos de retroalimentación y reporte, para informar los procesos de toma de decisiones y adaptación programática.
Diseñar, ajustar y hacer seguimiento a la implementación de actividades de aprendizaje en los proyectos, documentando los procesos, lecciones aprendidas, casos de éxito, desafíos, alternativas de solución y oportunidades de mejora.
Participar en reuniones de los proyectos con el personal encargado, la Coordinación de las Oficinas, Coordinación MERA y Gerencia de Programas, según sea necesario.
Realizar desplazamientos a nível regional para realizar acompañamiento desde MERA en terreno de acuerdo con las necesidades de cada uno de los proyectos.
Garantizar la transversalidad del enfoque de edad, género y diversidad durante los procesos de los proyectos.
Apoyar otras funciones de MERA delegadas por la Gerencia de Programas, la Coordinación Senior y/o la Coordinación MERA.
**PERFIL REQUERIDO**:
Estudios: Profesional en ciencias sociales, administrativas, estadística, ingeniería de sistemas o afines
Experiência Profesional: mínima de 3 años en el monitoreo y evaluación de proyectos en contextos de emergencia o humanitarios.
Experiência previa con el monitoreo y la evaluación de programas centrados en la atención en salud mental y apoyo psicosocial y VBG (deseado).
Experiência trabajando en contexto migratorio y/o desplazamiento interno.
Conocimientos:
Capacidad para procesar datos de proyectos y reportar sobre los mismos.
Manejo de Excel avanzado y otros programas de gestión y visualización de datos como Power Bi, KoBo Toolbox, entre otros.
Experiência relevante en recolección de datos, análisis y generación de reportes.
Capacidad para llevar a cabo la validación, análisis e interpretación de datos.
Conocimiento en diseño de herramientas de recolección de datos.
Familiaridad con monitoreo, la evaluación, la rendición de cuentas y la gestión del conocimiento.
Familiaridad con la rendición de cuentas a poblaciones afectadas y estrategias de monitoreo participativo.
Manejo proficiente del inglés (deseado).
Competencias:
Capacidad para procesar datos de proyectos y reportar sobre los mismos.
Dominio de Excel en el seguimiento y análisis de datos.
Capacidad de coordinación y relacionamiento con socios, aliados y ejecutores de los proyectos
Orientación de servicio
Fuerte aptitud interpersonal
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