Descripción de la oferta
Rol:
- Líder Soporte Microservicios en Nube
**Requisitos**:
- Profesionales en Ingeniería Sistemas, Electrónica o carreras afines.
- Entornos de integración **(APIs y microservicios),**:
- Nube **(deseable certificación) AWS, Azure, GCP.
**:
- Herramientas **APM (preferiblemente Dynatrace).
**:
- Modelo de gestión **ITIL.
**:
- Conceptos básicos de networking, seguridad y desarrollo.
- Experiência profesional de cinco (5) años en administración, soporte, monitoreo y tunning de entornos de integración.
- Experiência de un (1) año en** Nube (AWS, Azure o GCP).
**:
- Gestión de proyectos y de servicios.
Funciones:
- Velar por el correcto funcionamiento de las plataformas de** APIs**, optimizando procesos, plataformas, servicios y microservicios.
- Garantizar la disponibilidad a los canales y aplicaciones del Banco.
- Monitorear y analizar el funcionamiento de las integraciones a través de** APIs.
**:
- Tomando acciones preventivas que permitan garantizar la funcionalidad de los servicios y aplicaciones.
- Implementar los controles de seguridad requeridos sobre las plataformas a cargo, de acuerdo a las normas y plantillas establecidas.
- Brindar seguridad y agilidad a la exposición de servicios.
Condiciones Laborales:
- Lugar de Trabajo: Bogotá.
- Tipo de Contrato: A Término Indefinido.
- Rango Salarial: $ 6.000.000 a $ 7.500.000 + Beneficios para ti y tu familia.
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Descripción Davivienda:
Davivienda, parte del Grupo Empresarial Bolívar, es una organización comprometida con el país y reconocida por los colombianos desde hace cuatro décadas dedicada a ofrecer soluciones financieras que generen valor y enriquezcan la vida de las personas en los lugares donde tiene presencia.
¿Por qué trabajar en Davivienda?
Davivienda es una organización multilatina centrada en las personas.
Tiene como propósito atraer, conservar y desarrollar #TalentosDavivienda que se caractericen por su sentido de liderazgo, trabajo en equipo, pasión por el servicio y sentido de pertenencia.
Personas confiables, sencillas, amigables, comprometidas y alegres, que trabajen en línea con la estrategia de transformación del negocio y así aporten a su crecimiento y al de la sociedad.
¿Qué hacemos en Davivienda?
Atraer, conservar y desarrollar #TalentosDavivienda con un entorno laboral saludable y beneficios que mejoran la calidad de vida de los colaboradores y sus familias.
¿Cómo es el ambiente laboral en Davivienda?
Conocemos nuestra historia y estrategia, y vivimos cada día nuestros valores y principios, aprendiendo y desarrollando nuevos conocimientos y tecnologías que mejoran la experiência de nuestros clientes y de las comunidades que impactamos.
Es a través de estos elementos, acompañados del orgullo que representa la marca, lo que genera aspiración por pertenecer a Davivienda.
Davivienda está construyendo con sus más de 13.000 colaboradores una banca más innovadora y humana, donde la confianza sea el motor de las relaciones entre los equipos de trabajo, porque queremos seguir creciendo, siendo rentables, buscando la eficiencia y la sostenibilidad, pero siempre centrados en el bienestar de las personas.
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