Multiplica Talent te está buscando! Somos una consultoría enfocada en reclutar talento digital orientado a los cambios en tecnología y procesos de transformación digital.Estamos buscando Lider de Producto en Colombia, México, Ecuador o Peru con el objetivo de: es el responsable de entender los requerimientos y necesidades de nuevas funcionalidades o incrementos para el Developer Hub, al igual que priorizar y garantizar la entrega continua. Es el encargado de asegurarse que la documentación esté actualizada y cumpla con los estándares de diseño de marca corporativa. Trabaja directamente con el equipo de desarrollo para establecer el alcance y a su vez identificar las implicaciones técnicas de las diferentes soluciones. También apoya en la definición y diseño de nuevas funcionalidades que involucran al Api Management.**Responsabilidades**:- Crear estrategias que favorezcan y ayuden a tener una experiência sin fricción, clara y limpia en el Developer Hub.Proporcionar estándares en conjunto con el equipo comercial, sobre el manejo y diseño del contenido publicado en elDeveloper HubCentralizar las diferentes necesidades de los clientes y usuarios internos. Asegurar que el contenido esté actualizado. Revisar el contenido y asegurar que se cumpla con copyright. Trabajar de la mano con la Gerencia de Producto para identificar oportunidades de la página. Guiar al equipo de desarrollo sobre la ejecución del backlog. Gestionar los riesgos asociados con la implementación de las nuevas funcionalidades y el desarrollo de estrategias demitigación de riesgos.Asegurar que se realicen los diferentes casos de prueba para mitigar cualquier falla en la experiência del usuario. Evaluar e identificar nuevas oportunidades, características o mejoras que se deban implementar en el Developer Hub. Apoyar en la construcción del dashboard de transaccionalidad de los productos que se consumen por el ApiManagement.Atender y priorizar necesidades funcionales del Api Management de la mano del equipo. Participar en la determinación del alcance del proyecto, la planificación de recursos y las estimaciones delcronograma.Velar por el cumplimiento de los estándares definidos y la transmisión del conocimiento de forma transversal en todala organización**Requirements**:Ingeniero industrial, Sistemas, electrónico o Software u otras ingenierías. Experiência de 3 a 5 años como Líder de Producto con portales de desarrollo en el sector de microservicios. Deseable certificación en PO. Conocimiento de metodologías ágiles (Scrum y Kanban). Manejo básico de aplicaciones de edición gráfica (Figma Zepplin). Manejo de técnicas de priorización. Conocimientos en desarrollo de producto. Conocimientos en producto y Project Management. Herramientas de planeación efectiva. Capacidad analítica. Edición de contenido en CMS. Conocimiento Conceptos Técnicos Web (API's, Despliegue, Pruebas, Seguridad) (Deseable pero no excluyente)**Benefits**:- Contrato a termino indefinido- Modalidad de trabajo hibrido (2 veces en la oficina por semana Colombia-Bogotá, México-CDMX, Ecuador-Quito, Perú-Lima )- Salario de Colombia $7.000.000 - Auxilio mensual $3.000.000 + bonificación trimestral de 1 salario.- Salario Mexico $56k + bonificación trimestral de 1 salario.- Salario Ecuador $2700 USD + bonificación trimestral de 1 salario.- Salario Peru $10.000 soles + provis 800 + bonificación trimestral de 1 salario.- Horario administrativo 8am -6pm
