* Descripción empresa: El Servicio de Empleo operado por Comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación.
Las vacantes publicadas por el Servicio de Empleo Comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en Medellín y Antioquia.
Si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con Comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción Trabaja con nosotros * Funciones del cargo: Empresa aliada, busca para su equipo de trabajo personal tecnólogo o profesional en electromecánica, mecatrónica y/o electrónica, con experiencia de dos (2) años como supervisor/a o líder de mantenimiento y/o cinco (5) años de experiencia como técnico de planta.
Misión: Coordinar y gestionar el mantenimiento predictivo, preventivo y correctivo de instalaciones, equipos y sistemas críticos, garantizando su óptimo funcionamiento y conservación.
Funciones: • Dirigir, coordinar y ejecutar los mantenimientos preventivos de equipos, asegurando su correcto funcionamiento.
• Revisar y validar las actividades realizadas por los técnicos de mantenimiento, garantizando calidad y cumplimiento.
• Supervisar el mantenimiento locativo para asegurar la conservación adecuada de las instalaciones.
• Atender y gestionar de manera oportuna las solicitudes de mantenimiento correctivo.
• Supervisar las actividades de mantenimiento de las redes eléctricas, asegurando su operatividad y seguridad.
Conocimientos técnicos: • Excel básico.
• Cade Simu.
• Solidworks.
• Curso 50 horas SGSST.
• Curso coordinador de alturas.
Competencias laborales: • Toma de decisiones.
• Autoconfianza.
• Capacidad de análisis.
• Liderazgo.
• Creatividad.
• Iniciativa.
• Trabajo en equipo.
Salario: $ 2.530.000 + prestaciones de ley.
Horario: rotativo de lunes a sábado, mañana, tarde y noche.
Tipo de contrato: indefinido.
Lugar de trabajo: Medellín.
* Requisitos: -experiencia de dos (2) años como supervisor/a o líder de mantenimiento -o cinco (5) años de experiencia como técnico de planta.
-curso de alturas -curso 50 horas SGSST o afines * Condiciones oferta: * Sueldo neto mensual: 2530000 * Descripción proceso de selección: El proceso de selección se realiza a través de Aira - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación.
Para postular solo necesitas: 1.
Postular a la oferta 2.
Revisar tu email 3.
Ingresar a Aira y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por email (a través de Aira) para seguir a la etapa presencial.