Junior Growth Manager 1626445996.1

Descripción generalEmpresa ubicada en Medellín requiere para su equipo de trabajo Junior Growth Manager, con experiencia de tres (3) años en sector de operaciones, tecnología e innovación.
Formación académica: Licenciatura en psicología, relaciones internacionales, empresariales o campos afines.
Requerimientos para el cargo: Conocimientos técnicos en MS Tools, Google Tools y BI.Familiaridad con herramientas de gestión de proyectos como Clickup.Conocimiento en metodologías Scrum y OKRs.Dominio del inglés (nivel B2-C2).Experiencia en relaciones laborales o funciones de apoyo.Habilidades intermedias en gestión de proyectos.Misión del cargo: Apoyar el desarrollo empresarial y la mejora continua dentro del equipo de operaciones, gestionando eficazmente las relaciones laborales y promoviendo el bienestar y el desarrollo de los empleados, alineado con los objetivos estratégicos de la empresa.
Funciones: Apoyar la motivación y promoción del personal en el Departamento de Operaciones.Coordinar con los equipos de Talento, Contratación, Project Manager y Account Manager.Mejorar la eficiencia de los procesos y contribuir a las evaluaciones del rendimiento de los empleados.Supervisar el uso y cumplimiento de los procesos de Operaciones mediante documentación normalizada.Participar activamente en reuniones y eventos, contribuyendo al desarrollo estratégico de la empresa.Competencias laborales: Comunicación asertiva, trabajo en equipo, liderazgo y autogestión.
Salario: $4.500.000 + beneficios + prestaciones legales vigentes.
Tipo de contrato: Término fijo.
Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. (Calendario USA).
Lugar de trabajo: Medellín (Híbrido).

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