* Descripción empresa: Somos una empresa colombo chilena, con más de 25 años de experiencia en el país y con cobertura en 25 ciudades.
Estamos orgullosos de ser una organización diversa, de vocación global donde nuestros múltiples estilos culturales se constituyen en un verdadero aporte para alcanzar nuestro propósito: Juntos Construimos Sueños y Proyectos de Hogar.
* Misión del cargo: Asesorar, administrar y gestionar los procesos, proyectos, programas y actividades relacionadas con la gestión de personal.
* Funciones del cargo: - Asesorar a la gerencia y a los jefes y coordinadores de Centro de trabajo respecto a todos los procesos de gestión de personal, de manera que ellos puedan aplicar herramientas y metodologías que generen en los colaboradores del almacén motivación, compromiso y un alto desempeño.
-Atender las necesidades de los colaboradores en el centro de trabajo frente a temas de gestión humana con el fin de mejorar permanentemente su bienestar, capacitación, desarrollo y motivación -Planear, supervisar y ejecutar en el centro de trabajo todos los procesos de gestión de personal, como selección, capacitación, desarrollo, bienestar, reportes de nomina, entrega de beneficios, administración de personal y mejoramiento de clima, de acuerdo con las definiciones de la gerencia de gestión humana, con el fin de contribuir a la implementación de la estrategia de personal de la Compañía y garantizar el cumplimiento de la legislación existente.
-Controlar los indicadores de productividad correspondientes a los procesos de personal (planta de colaboradores, la planeación, programación y ejecución de las mallas y turnos, y la presupuestación y ejecución de los gastos asociados), con el fin de asegurar el cumplimiento de las metas establecidas al comienzo de cada periodo.
-Realizar recorridos diarios entre las areas del centro de trabajo, con el fin de identificar temas de mejoramiento para el personal de tienda.
* Requisitos: -Experiencia liderando areas de Talento Humano -Psicología o carreras a fin -Especialización o Maestría en Talento Humano * Condiciones oferta: * Descripción proceso de selección: El proceso de selección se realiza a través de AIRA - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación.
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Ingresar a AIRA y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por mail (a través de AIRA) para seguir a la etapa presencial.