**Funciones o actividades del contrato**:
Elaborar manuales de funciones y escalas salariales según políticas organizacionales de acuerdo con la estructura organizacional.
Administrar y coordinar programas de bienestar de personal de acuerdo con la normativa.
Coordinar programas de evaluación del desempeño de acuerdo con la normativa.
Coordinar programas de salud y seguridad en el trabajo de acuerdo con políticas y normativa.
Desarrollar procesos de selección, capacitación del talento humano de acuerdo con políticas y normativa de la organización.
**Habilidades** Importante empresa del sector transporte ubicada en la localidad de kennedy, requiere para su equipo de trabajo: Hombre o Mujer - Entre 30 y 35 años - Técnico o Tecnólogo en gestión humana, con experiência mínima de 4 años en el cargo.
Experiência en Selección, Contratación, Nomina, Seguridad social, SG-SST y sistemas de gestión ISO y BASC.
Manejo programa SIIGO.
**Competencias **Compromiso con la labor, estabilidad laboral.
Minima 4 años Servicio al cliente, legislación laboral Poca estabilidad laboral
×
**Competencias Laborales**:
- Cargando competencias laborales..._
**Meses de experiência** 48
**Número de vacantes** 1
**Candidatos para entrevistar** 40
**Cargo nuevo** No
**Tipo de salario** Básico
**Salario mensual** $ 2.000.001- $ 2.500.000
**Tipo de contrato** Indefinido
**Jornada de trabajo** Completa
**Horario** "L - V 7:30 - 5:30 Sabados 8:00am - 12:30m"
**¿Es exploración y/o producción de Hidrocarburos?
** No
**¿Es una solicitud marcada en la política de Teletrabajo?
** No
**Lugar de ejecución**:
**País** Colombia
**Departamento** Bogotá D.C.
**Municipio** Bogotá
**Requerimientos especiales**:
**¿Manejo de personal?
** No
**¿Manejo de dinero?
** No
**Manejo de equipos**
**Libreta Militar** Sin libreta
**Estado civil** Indiferente