**Funciones o actividades del contrato**:
Diseñar e implementar políticas, programas y procedimientos de gestión humana y relaciones laborales.
Administrar y coordinar programas de bienestar de personal de acuerdo con la normativa.
Dirigir y coordinar personal de acuerdo con políticas organizacionales y normativa.
Coordinar programas de evaluación del desempeño de acuerdo con la normativa.
Asesorar a gerentes y empleados sobre la interpretación de políticas de personal, programas de beneficio, acuerdos colectivos y análisis ocupacional.
Desarrollar procesos de selección, capacitación del talento humano de acuerdo con políticas y normativa de la organización.
**Habilidades** Competencias: planeación, organización y control, pensamiento estratégico, comunicación asertiva, liderazgo, trabajo en equipo, responsabilidad y prudencia con la información, adaptación al cambio.
**Competencias **Perfil profesional en Psicología, derecho, ingeniería industrial, Administración o carreras afines.
Se prefiere con especialización en Gestión Humana o Recursos Humanos.
Experiência laboral: 2 años.
Planeación Estratégica, procesos de selección, contratación, inducción, entrenamiento, desarrollo, bienestar laboral, disciplinarios, evaluación de desempeño y terminación laboral.
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**Competencias Laborales**:
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**Meses de experiência** 0
**Número de vacantes** 1
**Candidatos para entrevistar** 15
**Cargo nuevo** No
**Tipo de salario** A convenir
**Salario mensual** No definido
**Tipo de contrato** Otra
**Jornada de trabajo** Otra
**Horario** De acuerdo a la necesidad del servicio
**¿Es exploración y/o producción de Hidrocarburos?
** No
**¿Es una solicitud marcada en la política de Teletrabajo?
** No
**Lugar de ejecución**:
**País** Colombia
**Departamento** Chocó
**Municipio** Quibdó
**Requerimientos especiales**:
**¿Manejo de personal?
** No
**¿Manejo de dinero?
** No
**Manejo de equipos**
**Libreta Militar** Sin libreta
**Estado civil** Indiferente
**Educación requerida (estudios formales)**:
**Programa**
**Nível Academico**
**Graduado**
**Minimo Grado Cursado**
**Institución**
Administración
Profesional / Universitario
Sí
Administración Empresarial
Profesional / Universitario
Sí
Administración de Empresas
Profesional / Universitario
Sí
Derecho
Profesional / Universitario
Sí
Ingeniería Industrial
Profesional / Universitario
Sí
Psicología
Profesional / Universitario
Sí
ADMINISTRACION EN RECURSOS HUMANOS
Profesional / Universitario
Sí