Jefe De Gestión Humana

Se requiere profesional para liderar el área de Gestión Humana con mínimo 2 años de experiencia, proactiva, con disponibilidad inmediata, conocimientos de nómina, prestaciones sociales, parafiscales, manejo de personal, responsable de la parte operativa y administrativa, amplio conocimiento en la ley laboral y tributaria de los contratos de trabajo, dirección de equipos de trabajo y desarrollo de los planes de bienestar.

Funciones:
-Realizar contratación laboral de cargos operativos y administrativos (Incluye proceso de selección, entrevistas, contratación, afiliaciones, entre otros)
-Envío de novedades de nómina y revisión de nómina para aprobación
-Revisión y aprobación de planillas de seguridad social y parafiscales
-Revisión y aprobación de Liquidaciones
-Manejo de personal