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Empresa:

(Confidencial)


Detalles de la oferta

Coordinar, asignar y revisar el trabajo de empleados encargados de funciones como: manejo de cuentas por pagar y cobrar; procesamiento, verificación y registro de documentos financieros; manejo de nómina, servicio a clientes en bancos, fiduciarias y otras entidades financieras; atención y registro de reclamos.Entrenar a los empleados en el desarrollo de sus funciones, normas de seguridad y reglamentos de la empresa.Establecer programas y procedimientos de trabajo y coordinar actividades con otros grupos o departamentos.Examinar y verificar la exactitud del trabajo y autorizar pagos de rutina, créditos, depósitos y retiros.Garantizar el funcionamiento normal de computadores y equipos, coordinar su mantenimiento y reparación.Preparar, presentar informes y atender problemas de trabajo.Solicitar materiales y suministros.Controlar el cumplimiento de actividades relacionadas con la negociación de acuerdos de pago, mediante la coordinación y seguimiento de equipos de trabajo.Coordinar actividades de grupos de trabajo para la recuperación de cartera de acuerdo con normativa del sector


Fuente: Kitempleo

Requisitos

Jefe Cartera
Empresa:

(Confidencial)


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