**Perfil**
Persona muy organizada y que preste atención a los detalles, que cuente con la habilidad de anticipar y resolver los problemas que se presenten, así como de hacer análisis de los riesgos que conllevan ciertas decisiones.
Además, es necesario mantener una buena comunicación entre el equipo y los clientes, saber priorizar la importancia de las tareas y ser capaz de automatizarlas (asignarlas en la herramienta tecnológica).
**Misión**
Planificar, coordinar, organizar, controlar y hacer seguimiento a proyectos de manera eficiente y efectiva, desde que se inicia hasta que se da por finalizado.
Participando activamente en todas sus fases: desde la planificación (planificación estratégica, planteamiento de objetivos, resultados claves e iniciativas) utilizando metodología OKR, la creación del plan de proyecto (cronograma), su ejecución, hasta su finalización.
**Características Requeridas**:
Educación mínima requerida: Administrador de empresas, Ingeniero Administrativo, Ingeniero Industrial o profesional en áreas afines.
Educación o formación deseable: Conocimientos en Notion, Conocimientos en gestión de proyectos y/o planeación estratégica
Deseables: Inglés básico
Locación:Presencial 50% en Medellín, Online 50%
**Funciones**
Participar en la planeación estratégica empresarial bajo la metodología OKRs utilizando la herramienta Notion, a nível empresa, equipos e individuos.
Formar y acompañar a los clientes en la utilización de la herramienta tecnológica.
Participar y realizar seguimiento en la ejecución de las tareas planteadas para la consecución de los objetivos.
Gestionar el tiempo y velar por el cumplimiento de los cronogramas planteados.
Medir y analizar los avances para asegurar que se están cumpliendo los objetivos planteados.
Elaborar informes de cumplimiento y avances semanales.
Mantener actualizada la estructura y velar por el correcto funcionamiento del sistema de almacenamiento inteligente en Notion.
Resolver problemas que puedan surgir durante la ejecución del proyecto, involucrando a las partes necesarias para no afectar la planeación establecida.
Asistir a reuniones donde sea requerida su presencia, comités gerenciales y de área.
Llevar actas de las reuniones, definir compromisos generados y realizar seguimiento al cumplimiento de los mismos.
Mantener comunicación asertiva y constante con los colaboradores y los CEOs de las empresas.
Y demás funciones encomendadas por el líder, que se consideren necesarias de acuerdo con la exigencia del cargo.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Salario: $2.500.000 al mes