Descripción del cargo
Estamos buscando un apasionado Gerente de E-Commerce en Bogotá, que nos ayude a llevar la estrategia digital al siguiente nivel de una empresa que ofrece soluciones y servicios tecnológicos para las necesidades de las organizaciones, y las asesoran en el proceso de diseño e implementación de soluciones TIC'S, para ayudarla en el desarrollo de su proyecto de e-commerce a nivel nacional, logrando las metas propuestas.
Si tienes conocimiento y experiencia en negocios electrónicos, gestionando plataformas y ejecutando integraciones Dropshipping, ¡queremos conocerte!
Debes tener la empatía de generar conexiones con los proveedores, aliados y clientes.
Qué retos tendrás:
Construir toda la unidad de E-commerce en la empresa.
Comercializar todo el inventario del país de todos los mayoristas por medio de un chatbot.
Generar el relacionamiento con los gerentes de la marca y mayoristas.
Ser los aliados adecuados para volver los inventarios ceros.
Requerimientos
Profesional en administración de empresas, negocios, mercadeo o afines.
Preferiblemente con especialización en e-commerce, marketing digital, transformación digital o gestión de proyectos.
Mínimo 8 años en adelante en gestión y estrategia de plataformas de comercio electrónico (API o web service), presupuestos de inversión en pauta y manejo de los diferentes canales y medios digitales, al igual que conocimiento en integración de las plataformas tecnológicas.
Debe tener al menos 3 años de experiencia comprobada en programación Web y gestión de plataformas de comercio electrónico (Shopify, Magento o Woocommerce).
Conocimientos avanzados en HTML, CSS, JavaScript y lenguajes de back-end (PHP, Python, Ruby, entre otros).
Conocimientos en manejo de herramientas de analítica digital (Google Analytics, Power BI, entre otros), conocimiento en Dropshipping, automatizaciones de correo, de procesos, Inteligencia artificial, integraciones tecnológicas (API o web service) con ERP, CRM, APIs REST, y E-commerce.
Deseable que tenga nivel intermedio de bilingüismo en Inglés (B2), pero no es requisito para el cargo.
Sensibilidad con el sector tecnológico, en la venta de hardware y software (no necesariamente experiencia en este).
Alta capacidad de planeación y orden, resolución de problemas y atención al detalle.
Competencias: Liderazgo, Gestión de relaciones, pensamiento estratégico, orientación al cliente e inteligencia tecnológica.
Debe tener transporte propio.
Contrato directo indefinido con la empresa.
Salario fijo + variable mensual del 10% sobre la utilidad bruta de los negocios + garantizado primeros 3 meses.
Ubicación: Bogotá, Cota o alrededores.
Primeros 3 meses puede ser remoto.
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