Reconocida empresa del sector logístico se encuentra en la búsqueda de un Capacitador Técnico que sea técnico o tecnólogo graduado en Logística, Administración de empresas o ingeniería industrial con mínimo 1 año de experiencia en el cargo.
Su objetivo principal es realizar el proceso de capacitación y entrenamiento técnico al personal con el fin de fortalecer los conocimientos en las áreas administrativas y de operación requeridos por el colaborador para el saber-hacer de su cargo.
Condiciones:
Salario: 1.800.000 + auxilio de transporte + prestaciones de ley
Horarios: lunes a sábado de 7:00am a 5:00pm
Lugar de trabajo: Calle 77 sur 52-210 Solistica en la estrella.
Funciones:
1 participa en la detección de necesidades de capacitación requeridos para ejecutar las actividades propias de cada labor.
2. Elabora, actualiza y ejecuta la matriz de entrenamiento técnica por cargos.
3. Realiza el proceso de capacitación, entrenamiento y reentrenamiento técnico y administrativo al personal.
4. Asegura la aplicabilidad del conocimiento técnico mediante simulaciones de trabajo y ejercicios de juego de roles.
5. Evalúa los resultados de los programas de capacitación con el fin de asegurar que el trabajador realiza sus responsabilidades del cargo de acuerdo a la formación
impartida y procedimientos establecidos por la compañía.
6. Califica, captura y archiva los registros resultantes de los cursos de capacitación impartidos al personal.
7. Garantiza el entendimiento y cumplimiento de los diferentes procesos y procedimientos requeridos para el desempeño de la labor.
8. Asegura el registro de asistencia y evaluaciones del colaborador según aplique, en los formatos establecidos en el procedimiento.
9. Mantiene un registro de datos sobre los cursos completados, las ausencias, oportunidades identificadas, entre otras, y elaboras informes al respecto.
10. Asegura la estandarización de los procesos operativos a nivel nacional.
11. Mantiene actualización constante sobre políticas y procedimientos de los diferentes procesos de la operación con el fin de transmitir la información de manera clara.
12. Responsabilidad General Solistica: Mejora la experiencia del cliente, manteniendo un sentido de urgencia, anticipándose a solucionar contingencias, cumpliendo y
excediendo las expectativas, así como manteniendo una comunicación asertiva y oportuna, a través de modelos de gestión definidos.
Requisitos:
1 técnico graduado en Logística, Administración de empresas o ingeniería industrial.
2 disponibilidad inmediata
3 experiencia en Logísticas, operaciones de transporte
4 Manejo de herramientas ofimáticas: Word, excel básico, Power Point
