Especialista De Recuperación Económica

Especialista de Recuperación Económica Objetivo del cargo: Los programas de recuperación económica son una piedra angular de los programas de DRC a nivel mundial. Estos programas combinan una serie de intervenciones destinadas a apoyar a las personas afectadas por el conflicto y/o el desplazamiento para que recuperen, protejan y fortalezcan sus medios de vida. El componente de recuperación económica contempla actividades desde el apoyo a hogares para cubrir necesidades básicas en contextos de emergencia, hasta la recuperación y/o el fortalecimiento de medios de vida resilientes y la obtención de un acceso sostenible a los servicios financieros. El puesto de especialista de recuperación económica tendrá un alcance regional, y tendrá como objetivos principales contribuir a una mejor comprensión del contexto de recuperación económica en América Latina, y liderar la implementación de programas de recuperación económica en la región con enfoques digitales (en particular el uso de herramientas digitales para la integración) y verde. La estrategia de recuperación económica promueve la integración con los demás componentes programáticos de DRC en la región. El/la especialista de recuperación económica proporcionará un apoyo técnico y estratégico a los equipos de programas en los países, liderará el desarrollo de herramientas y lineamientos técnicos para la estrategia digital y verde, y asegurará el fortalecimiento de capacidades de los equipos de programas y socios de DRC, en particular en temas de integración socioeconómica, uso de herramientas digitales para integración socioeconómica y enfoque verde. El/la especialista de recuperación económica liderará la implementación del proyecto DIGREE - Digital and Inclusive Green Resources for Economic Empowerment of extremely vulnerable households, people on the move, and H2R . Principales responsabilidades Desarrollo programático y estratégico Contribuir a la elaboración y actualización periódica de la estrategia regional de recuperación económica y en particular de los componentes digitales y verdes, bajo la supervisión del/de la coordinador/a regional de recuperación económica. Apoyar a las oficinas nacionales en procesos de desarrollo de estrategia de integración socioeconómicas con enfoque verde y/o digital. Proporcionar insumos contextuales, técnicos y estratégicos para el desarrollo de estrategia digital y verdes en países de la región. Proporcionar insumos técnicos, estratégicos y financieros para el desarrollo de propuestas de proyectos de integración socioeconómicas con componentes verdes y/o digitales. Realizar y actualizar periódicamente un mapeo de actores relevantes para enfoques verdes y digitales en la región. Gestión de proyectos Liderar y coordinar la implementación del proyecto DIGREE - Digital and Inclusive Green Resources for Economic Empowerment of extremely vulnerable households, people on the move, and H2R . Asegurar la calidad y cumplimiento con estándares mínimos en la implementación de las actividades de emprendimiento, empleabilidad, y de los enfoques verdes y digitales. Evaluar, actualizar y desarrollar material didáctico y de módulos de formación para fortalecimiento de capacidades en temas de emprendimiento, empleabilidad e inclusión financiera. Liderar los procesos de aprendizajes y la generación de evidencias sobre los usos de modalidades virtuales, híbridas en procesos de integración socioeconómica, y sobre enfoques verdes para programas de emprendimiento y empleabilidad. Mapear y coordinar actividades y proyectos con actores claves en temas digitales y verdes en la región. Preparar informes periódicos de proyectos. Preparar la planificación presupuestal de los proyectos. Participar en las reuniones de lanzamiento, revisión y cierre de proyectos con componentes verdes y digitales. Apoyar al personal de programa en proceso de inducción y desarrollo de capacidades al inicio de los proyectos. Apoyo técnico Proporcionar un apoyo técnico a los gerentes de área y gerente de proyectos, a solicitud de las oficinas nacionales de la región. En colaboración con el equipo MEAL, ayudar al desarrollo de herramientas y estrategias de monitoreo, evaluación y sistematización de aprendizajes. Desarrollar e implementar planes de fortalecimiento de capacidades para los equipos de DRC y socios, a solicitud del/la Coordinador(a) Regional de Recuperación Económica. Coordinación y representación Coordinar con los referentes técnicos de DRC en temas digitales y verdes. Colaborar con actores relevantes internos y externos, incluyendo agencias y expertos técnicos, actores privados e institucionales, especialistas regionales o nacionales en DRC. Representar a DRC en espacios de coordinación para temas relacionados con enfoques digitales y verdes. Experiencias y competencias técnicas: Esta es una oportunidad para un profesional con experiencia en medios de vida y en particular en integración socioeconómica, emprendimiento, empleabilidad con enfoque verde, uso de herramientas digitales para integración socioeconómica, educación e inclusión financiera, u otras experiencias en medios de vida en contextos de asistencia humanitaria, recuperación temprana y/o búsqueda de soluciones duraderas. Mínimo tres (3) años de experiencia con organizaciones nacionales o internacionales de asistencia humanitarias o de desarrollo con un enfoque programático sobre integración socioeconómica y medios de vida en contexto de conflicto y/o desplazamiento. Experiencia práctica y conocimiento actualizado sobre: Enfoque verde para programación de recuperación económica. Enfoque y herramientas digitales para fortalecimiento de capacidades e integración socioeconómica. Gestión de proyectos de innovación en contexto humanitario y de desarrollo. Políticas públicas de integración socioeconómica y cultural de población refugiada y migrante, y población desplazada interna. Proyectos de apoyo a microemprendimiento, empleabilidad, e inclusión financiera, en coordinación con actores públicos y privados. Desarrollo de alianzas con actores del sector privado para actividades de formación, mentoring, producción y comerciales para microemprendedores en contexto urbano. Conceptos, metodologías y formas de apoyo efectivas a medios de vida en relación con las actividades clave de DRC: empleabilidad, emprendimiento, inclusión financiera, acompañamiento y desarrollo de capacidades técnicas e interpersonales, desarrollo de cadenas de valor, estudio de mercado laboral, vinculación con sistemas de protección social, etc. Tendencias actuales en el área de medios de vida: enfoque de graduación, asociaciones privadas y públicas, y enfoques innovadores y protección del medio ambiente. Experiencia en proporcionar apoyo técnico directo y a distancia a equipos operacionales, técnicos y gerentes de programa. Conocimiento del ciclo de gestión de programas y de metodologías de evaluación y monitoreo de impacto para actividades de medios de vida, así como de estrategias de salida implicando actores públicos y privados. Demostrada capacidad en evaluaciones de contexto, de necesidades para desarrollo y recuperación de medios de vida, análisis de mercados laborales y de oportunidades para emprendimiento. Demostrada capacidad en fortalecimiento de capacidades, desarrollo de material didáctico, de guías técnicas, facilitación de talleres y formaciones. Experiencia de trabajo en un equipo multidisciplinario, de construcción de relaciones y colaboraciones con una variedad de actores gubernamentales, cívicos y privados. Habilidad para el análisis crítico y pensamiento estratégico. Excelente capacidad de comunicación, representación y coordinación. Excelente habilidad de escritura en español; habilidad básica/intermediaria en inglés se considera una ventaja. Educación (Incluir certificados, licencias) Título universitario pertinente en ciencias políticas, derecho, economía, cooperación internacional, trabajo social, psicología, derechos humanos o cualificación profesional equivalente. Idiomas (Indicar el nivel de manejo) Español nativo. Inglés intermedio. Contrato nacional (Colombia) de 6 meses, renovable, dependiente de financiamiento. Salario dependerá de la experiencia y competencias del candidato. Fecha de inicio : 01 de noviembre 2024. Fecha límite para aplicar: 10 de octubre de 2024. Salario y condiciones de acuerdo con los términos de empleo en Colombia. Para preguntas acerca de DRC, ver Para preguntas acerca del puesto, enviar correo a ******. DRC as an employer By working in DRC, you will be joining a global workforce of around 8000 employees in 40 countries. We pride ourselves on our: Professionalism, impact & expertise Humanitarian approach & the work we do Purpose, meaningfulness & own contribution Culture, values & strong leadership Fair compensation & continuous development DRC's capacity to ensure the protection of and assistance to refugees, IDPs and other persons of concern depends on the ability of our staff to uphold and promote the highest standards of ethical and professional conduct in relation to DRC's values and Code of Conduct, including safeguarding against sexual exploitation, abuse and harassment. DRC conducts thorough and comprehensive background checks as part of the recruitment process. If you have questions or are facing problems with the online application process, please visit drc.ngo/about-us/job-and-career/support-for-job-seekers. APPLY FOR POSITION Application due: 10/11/2024 Workplace: Bogotá Department/Country: Colombia Contract type: National contract Homepage: drc.ngo ABOUT DRC Founded in 1956, DRC Danish Refugee Council is Denmark's largest, and a leading international NGO. We have continuously been ranked as one of the best NGOs in the world - and are one of the few with a specific expertise in forced displacement. In over 40 countries, we protect, advocate and build sustainable futures for refugees and other displacement-affected people and communities.
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