¿Qué hace la compañía? Empresa de ingeniería digital que desde 2009 se dedica a mejorar equipos de productos digitales y facilitar iniciativas de transformación digital. Con más de 1000 empleados en cinco países (México, Colombia, Bolivia, Argentina, Irlanda del Norte), su enfoque innovador de «flujos de trabajo» asegura soluciones a largo plazo para los desafíos digitales de sus clientes en diversas industrias como desarrollo de software, salud, finanzas y educación, entre otras. ¿Qué necesitás para ser parte del equipo? A nivel personal: Trabajo en equipo. Orientación a resultados. Autonomía y proactividad. Capacidad para desarrollar relaciones laborales cohesivas con clientes internos y externos. A nivel técnico: Experiencia de 3 años o más como desarrollador de Software. Experiencia comprobable desarrollando con tecnología Elixir y 1 año o más de experiencia trabajando con Ruby on Rails. Estudios culminados o avanzados en carreras de sistemas o afines. Ingles avanzado – conversacional | Excluyente. ¿Qué vas a hacer? Como Elixir Developer , dentro de tu rol vas a tener a cargo las siguientes responsabilidades: Creación de APIs para mejorar la experiencia de eCommerce. Llevar adelante el desarrollo desde cero hasta su finalización. Fomentar un sentido de empatía hacia el cliente para seguir construyendo un producto excepcional. Identificar oportunidades de mejora en los procesos de ingeniería y negocios. ¿Cuándo y dónde trabajarás? El esquema de trabajo es 100% remoto y con gestión por objetivos, por lo que podrás trabajar desde cualquier parte de Colombia o México, en una franja de 8 horas diarias. Deberás contar con disponibilidad para sumarte a reuniones eventuales en el huso horario de México, donde está la sede central de las oficinas del cliente. ¿Qué ofrecen? Modalidad contractor. Trabajo 100% remoto. Pago en moneda local. ¿De qué fases consta el proceso de selección? Tendrás una primera entrevista con alguna de nuestras Recruiters, Melina Rubio o Lorena Dos Santos Moraes , para conocer tus experiencias laborales e intereses. Luego, tendrás una instancia de evaluación técnica a través de HackerRank. Y posteriormente con la empresa empleadora tendrás una instancia con (Líder o PM del cliente) con quien se realiza la entrevista técnica. #J-18808-Ljbffr