Nosotros estamos ayudando a Lyra Colombia a encontrar al mejor candidato para unirse a su equipo tiempo completo para el rol de Ejecutivo de Cuenta.
Compensación:
COP 3M - 5M/mes.
+ Comisiones (~COP3M/mes)
Ubicación:
Remoto (para residentes de Colombia).
Misión de Lyra Colombia:
"Nuestra pasión colectiva y nuestra experiencia para construir soluciones relevantes, innovadoras, confiables y seguras para nuestros clientes, siguiendo nuestro compromiso de facilitar el proceso de pago."
¿Qué te hace un candidato ideal?
- Eres competente en venta consultiva, negociación de venta, y ventas B2B.
- Español - Nativo o completamente fluido.
- Inglés - Conversacional.
Responsabilidades y más:
Estamos buscando el mejor Ejecutivo de Cuenta que nos ayude a gestionar relaciones comerciales con clientes, promoviendo el servicio de pasarela de pago de Lyra Colombia y asegurando la satisfacción de nuestros clientes.
Funciones/ Responsabilidades:
- Ofrecer, vender y contratar el uso de la pasarela con clientes de alta transaccionalidad de pagos con tarjeta no presente.
- Ofrecer, vender y contratar el uso de la pasarela con clientes con presencia en la región.
- Planear y ejecutar estrategias de apertura de mercado, consecución de clientes y compartir estos planes y compromisos con la dirección de Lyra Colombia.
- Mantener el CRM con las oportunidades comerciales.
- Construir presupuestos de ventas y de ingresos.
- Trabajar en equipo con el área técnica en el desarrollo de integraciones con clientes, participando en comités y grupos de trabajo.
- Trabajar en equipo con el área administrativa de Lyra Colombia para efectos de facturación, cartera, creación de clientes en el sistema.
- Hacer informes periódicos de desarrollo de las actividades.
- Participar en las reuniones de planificación con iniciativas y sugerencias.
Tipo de Contrato:
- Contrato laboral a término indefinido manejo de acuerdo con la legislación colombiana.
- Beneficios de ley: primas, cesantías, vacaciones, etc.
- Beneficios extralegales: Días de vacaciones adicionales a la ley.
Beneficios del trabajo:
- Días de vacaciones adicionales a los de la Ley: Por antiguedad, por día cumpleaños, día de la familia.
- Formación o capacitaciones.
- Matricula gratis en smart fit.
- 50% de descuento de entrenamiento en Raak.
