* Descripción empresa: * Fundada en 2013, Redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales.
* Redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes.
Es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de Colombia y Latinoamérica.
* Misión del cargo: Garantizar el desarrollo académico, convivencial y disciplinario de los estudiantes a partir de programas de acompañamiento integral * Funciones del cargo: Participar activamente en la definición del horizonte Institucional y del Proyecto Educativo Institucional: las dimensiones formativas, el Perfil Cambridge, el modelo y enfoque pedagógico del Colegio, promoviendo su apropiación y puesta en práctica por parte de la comunidad, desde las áreas trabajadas en el Learning Support Center.
Liderar las áreas de piscología, nutrición, fonoaudiología, enfermería y terapia ocupacional, determinando el plan de trabajo haciendo seguimiento a las actividades de cada una de estas con respecto al desarrollo de los estudiantes, incentivando el buen ambiente de trabajo, manteniendo los indicadores y políticas institucionales del área del Learning Support Center Participar activamente en el comité ejecutivo y consejo académico y enlazar la comunicación entre el Learning Support Center y la rectoría, directores de ciclo, docentes, padres de familia y administrativos.
Hacer seguimiento a los estudiantes con relación a su desempeño académico y desarrollo integral, tomando acciones pertinentes para la superación de dificultades académicas y/o convivenciales identificadas, y así generar acciones de mejora en su formación integral de los estudiantes, a través de los enfoques pedagógicos y modelos de evaluación.
Los colegios de la red Cognita siempre se comprometen a proteger y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y espera que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso.
Las políticas de Reclutamiento Seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación.
* Requisitos: -Profesional en psicología o afines con tarjeta profesional.
-Bilingue (b2-c1) -Experiencia en convivencia escolar, salvaguarda o afines.
-Experiencia liderando personal -Conocimiento en rutas de atención a la infancia y adolescencia * Condiciones oferta: * Descripción proceso de selección: El proceso de selección se realiza a través de Aira - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación.
Para postular solo necesitas: 1.
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Ingresar a Aira y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por email (a través de Aira) para seguir a la etapa presencial.