Director De Talento Humano

Director de Talento Humano Buscamos una persona con mínimo 3 años de experiencia liderando integralmente todas las áreas de Recursos Humanos, velando por el cumplimiento de los objetivos de los procesos del área de talento humano, asignando las directrices, verificando el desarrollo de todos los procedimientos y gestión, dando pronta respuesta a las solicitudes de las Directivas y los Colaboradores. Su reto principal es liderar el departamento de recursos humanos de la compañía, asegurar la consecución del talento, su desarrollo, entrenamiento, contratación, bienestar y en general todo el ciclo del empleado durante su permanencia en la empresa. Debe venir exclusivamente de una empresa industrial o manufacturera con planta de producción, esto es indispensable y no negociable. Requisitos Profesional Universitario en Ingeniería Industrial, Psicología o Administración de Empresas. Mínimo 3 años de experiencia en Recursos Humanos. Experiencia en empresas industriales o manufactureras. Datos complementarios Contrato Indefinido 1 Vacante Palabras clave Recursos Humanos Plantas de Producción Cargos relacionados Jefe de Recursos Humanos #J-18808-Ljbffr