Importante Compañía de metalmecánica y manufactura se encuentra en búsqueda de DIRECTOR DE DISEÑO Y DESARROLLO dinámico, innovador, creativo, experimentado para liderar nuestro equipo de trabajo. Funciones: Responsable de asegurar la entrega oportuna y con calidad de los diseños, prototipos. Establecer la dirección del diseño y garantizar la calidad y la coherencia de los resultados de las áreas. Tener estrecha colaboración y comunicación con otros líderes, para alinear los objetivos de diseño con los objetivos comerciales y las necesidades del cliente. Gestionar y asesorar a un equipo de diseñadores y desarrolladores, proporcionando comentarios, orientación y apoyo. Dirigir el equipo de diseño y desarrollo y garantizar que generen resultados de alta calidad. Supervisar los proyectos y el progreso del equipo a lo largo de los plazos del proyecto. Realizar investigaciones y análisis profundos para identificar nuevas oportunidades de mejora de productos y mercados. Indagar en las necesidades de los clientes y detección de tendencias. Desarrollo de estrategias creativas. Gestión del equipo creativo. Crear estrategias de manera transversal, aplicables a la empresa. Tomar decisiones con coherencia, que satisfagan las necesidades y objetivos de la Compañía. Mejorar los procesos de diseño y desarrollo. Adaptarse a las circunstancias que pueden surgir y responder a ellas de forma eficaz. Realizar la planeación de tráfico para cumplir con las entregas establecidas. Evaluar y supervisar el rendimiento del equipo y proporcionar retroalimentación constructiva para mejorar los resultados. Cumplimiento de los plazos de entrega. Analizar el tráfico y el rendimiento del personal para identificar tendencias, problemas potenciales y oportunidades de mejora. Velar porque la capacidad de producción de la compañía se utilice de forma eficiente y eficaz. Habilidades: Liderazgo y comunicación. Trabajo en equipo. Cumplimiento de metas. Capacidad de servicio al cliente interno y externo. Habilidades interpersonales y capacidad de trabajo en equipo, coordinando a profesionales en las dos áreas. Amplio conocimiento de herramientas de diseño y software. Experiencia previa en liderar equipos de diseño. Pensamiento estratégico. Colaboración multifuncional. Investigación de clientes. Tendencias y herramientas de diseño. Nivel académico: Profesional en Diseño industrial o afines. Experiencia: Mínimo tres (3) años. Horario: Lunes a viernes de 7:30 am a 5:30 pm. Contrato: Obra labor. Salario: $4,000,000 + prestaciones de ley. Lugar de trabajo: Bogotá. #J-18808-Ljbffr