Director/A Saro-Sox

¡Únete a nuestro talentoso equipo como Director/a SARO-SOX! En Porvenir llevamos a cabo procesos de selección inclusivos y diversos basados en las habilidades de las personas sin importar su género, raza, edad, religión, orientación sexual, discapacidad; con la visión de seguir siendo líderes en innovación y transformación. Tu principal reto será: Implementar y gestionar los requisitos de los Sistemas de Administración de Riesgo Operacional, de Continuidad del Negocio y de la Ley SOX (Sarbanes Oxley), con el fin que la organización cuente con las metodologías, los lineamientos encaminados a la detección y tratamiento oportuno y de raíz de los riesgos de origen operacional para minimizar pérdidas económicas asociadas a su materialización, así como promover los elementos de cultura y el pensamiento basado en riesgo en el marco del control interno de Porvenir. Lo que necesitas para ser Talento Porvenir: Profesional en Ingeniería, Administración, Contaduría y/o afines, con especialización o formación relacionada con Riesgos de Negocio. Mínimo cuatro años de experiencia en implementación de Sistemas de Gestión de Riesgo de Negocio o afines. Indispensable experiencia liderando equipos. Conocimientos Técnicos Requeridos: Preferiblemente conocimientos y experiencia comprobada en Riesgo Operativo, Continuidad del Negocio, Control Interno, conocimientos básicos contables y de la Ley SOX (Sarbanes Oxley) e implementación de normas técnicas y marcos de referencia asociados a los sistemas de riesgo. Competencias Requeridas: Pensamiento estratégico Capacidad analítica Liderazgo Desarrollo de capacidades y apertura al cambio Comunicación y retroalimentación efectiva #J-18808-Ljbffr