Lo sentimos, la oferta no está disponible,
pero puedes realizar una nueva búsqueda o explorar ofertas similares:

Analista Soft De Recursos Humanos

Desde Grupo Hospital Privado nos encontramos en la búsqueda de incorporar un Analista Soft de Recursos Humanos para sumar a nuestro equipo. Sus princiaples ...


Hospital Privado Cmc S.A. - Colombia

Publicado a month ago

Analista Jr De Capacitación

Para uno de nuestros clientes, Centro de Capacitación ligado a la industria metalúrgica, nos encontramos en la búsqueda de un Analista Junior de Capacitación...


Doctasrh - Colombia

Publicado a month ago

Auxiliar De Nómina 1625979844.24

**Descripción empresa**: El Servicio de Empleo operado por Comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades lab...


Servicio De Empleo Comfama - Colombia

Publicado a month ago

Generalista De Gestión Humana (Nomina, Contratos

**Perfil Profesional**: **Formación**: Tecnólogo o profesional en áreas relacionadas, como administración, industrial, contable u otros afines. **Experiênci...


Gente Util Sa - Colombia

Publicado a month ago

Coordinador De Recursos Humanos (Temporal)

Detalles de la oferta

**Colombia | Contrato a Término Fijo: 6 meses | 5+ años de experiência | Salario competitivo | Remoto 100%.**

**Requisitos**:

- Profesional en Psicología o carreras afines.
- Experiência de 5 años o más en el cargo o afines.
- Nível de inglés C1.
- Conocimiento y experiência trabajando en empresas multinacionales sería un plus.

**Responsabilidades**:

- Colaborar con los líderes empresariales de Colombia para alinear las estrategias de Recursos Humanos.
- Desarrollar e implementar un plan de estrategia de talento para fomentar una cultura de alto rendimiento alineada con la misión y estrategia de la organización.
- Optimizar las funciones de RR.HH., perfeccionar los procesos y modernizar las actividades para alcanzar los objetivos estratégicos.
- Supervisar los recursos locales en la realización de evaluaciones comparativas y encuestas salariales semestrales y participar activamente en las encuestas salariales anuales y en el mapeo de puestos para garantizar prácticas de compensación competitivas.
- Responsabilidades en materia de operaciones y prestaciones
- Garantizar la administración coherente de las prestaciones locales, los permisos y las prácticas de nóminas precisas, manteniendo al mismo tiempo la conformidad.
- Ayudar en la gestión de los proveedores y corredores locales de nóminas y prestaciones, garantizando unos servicios eficientes y fiables.
- Participar en las actividades diarias de RR.HH., como mantenimiento de registros de personal, acciones salariales, ascensos, traslados, despidos y bajas.

Lo que te ofrecemos:

- Seguro de salud y Seguro dental
- Compensación competitiva
- Plataformas con cursos online
- Clases de ingles

+ Muchos más beneficios

Tipo de puesto: Temporal
Duración del contrato: 6 meses

Salario: $6.000.000 - $7.000.000 al mes


Salario Nominal: A convenir

Fuente: Whatjobs_Ppc

Requisitos

Built at: 2024-12-22T21:08:30.844Z