Deberá velar por la implementación y cumplimiento de los programas de mejoramiento que tengan lugar en los centros de producción y reportará al director de operaciones indicadores de gestión en su área y estrategias para el cumplimiento y mejoramiento de estos, asegurando la alineación con los objetivos estratégicos del negocio.
Conocimientos:
- Administración de personal.
- Seguimiento al plan de calidad.
- Seguimiento y control de procesos productivos.
- Seguridad y Salud Ocupacional en plantas productivas.
- 5´s, TPM, Mejora continua, ciclo PHVA.
¿Cuáles serán tus funciones?
1.
Seguimiento y control del programa de producción.
2.
Cumplimiento a la promesa de servicio en la entrega de los productos.
3.
Seguimiento y alertas tempranas en los cambios de programa y novedades en la entrega de productos/proyectos de cara al área logística y comercial.
4.
Administración del personal y las novedades de este.
5.
Cumplimiento al plan de mantenimiento de maquinaria y equipos.
6.
Cumplimiento al plan de calidad.
7.
Calcular el tiempo requerido para completar el programa de producción y la aplicación de cambios.
8.
Participar activamente en los programas e implementaciones de mejoramiento continuo.
9.
Generación, administración y estrategias de mejoramiento de kpi´s dentro de la operación productiva.
10.
Cumplimiento a la normatividad y control disciplinario del personal con el área de gestión humana.
11.
Notificar a la dirección de operaciones todas las novedades que ocurran de cara a la administración del programa de producción y personal.
12.
Gestionar los eventos de no calidad, quejas y no conformidades de auditoría a través de metodologías de mejoramiento.
13.
Identificación de los 7 desperdicios en el proceso.
14.
Hacer seguimiento al cumplimiento de la adherencia al plan y sus causales de incumplimiento.
15.
Realizar auditoría al sistema de gestión integrado en los centros de producción.
16.
Garantizar la calidad del producto final y en proceso.
17.
Asegurar el correcto escalamiento de los prototipos en planta y la correcta recepción de la planimetría de diseño.
18.
Entrenar a los colaboradores para cambios en los prototipos y procesos de elaboración de los productos.
19.
Interacción constante con planeación de demanda acerca de las novedades en materiales e insumos.
20.
Controlar el inventario de producto en proceso, insumos y herramientas en la planta productiva.
21.
Seguimiento y control a los procesos relativos al área de gestión humana, como: Requisición de personal, evaluaciones 360, planes de formación, diagnóstico de necesidades de formación dura y blanda, clima organizacional y procedimientos disciplinarios.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Salario: $2.700.000 al mes