* Descripción empresa: * Fundada en 2013, Redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales.
* Redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes.
Es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de Colombia y Latinoamérica.
* Misión del cargo: Apoyar y velar por el cumplimiento de todas actividades relacionadas con el bienestar de la comunidad educativa mejorar los niveles de conv * Funciones del cargo: Los colegios de la red Cognita siempre se comprometen a proteger y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y espera que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso.
Las políticas de Reclutamiento Seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación.
1.
Hacer seguimiento de comportamiento estudiantil directamente con profesores de 6-12 y padres de familia; especialmente cuando existen compromisos comportamentales o condiciones especiales.
2.
Programar reuniones de seguimiento con los padres de familia para tratar temas de convivencia, siempre trabajando en conjunto con los directores de escuela y el equipo de desarrollo humano.
3.
Ofrecer acompañamiento permanente en la solución de conflictos, promoviendo y creando conciencia en los estudiantes, docentes y padres de familia, para el fiel cumplimiento del Reglamento o Manual de Convivencia.
4.
Realizar observaciones dentro de los salones cuando sean solicitados por los profesores o directores de ciclo con el fin de apoyar a los profesores a implementar nuevas estrategias de manejo de grupo.
5.
Participar en las reuniones de nivel con el fin de socializar información o recibir información nueva de parte de los profesores.
6.
Realizar la inducción sobre el manual de convivencia con los estudiantes, docentes y padres de familia de cada nivel.
7.
Presentar casos de convivencia frente al comité de convivencia cuando sea necesario.
8.
Planear y ejecutar las convivencias con el equipo de desarrollo humano para los grados 2-12.
9.
Planear y realizar talleres con estudiantes sobre temas de convivencia y valores.
10.
Realizar sesiones de escuela de padres para orientar a los padres de familia sobre la mejor manera de trabajar temas puntuales de convivencia con sus hijos.
11.
Diseñar, ejecutar y monitorear el programa de valores propio del colegio teniendo en cuenta el perfil IB de estudiantes y la cultura Bureche.
* Requisitos: -Profesional en Psicología, preferiblemente con estudios complementari -Mínimo (2) años de experiencia laboral, preferiblemente en cargos relacionados con áreas escolares o -Conocimiento en pedagogía y/o docencia * Condiciones oferta: * Descripción proceso de selección: El proceso de selección se realiza a través de Aira - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación.
Para postular solo necesitas: 1.
Postular a la oferta 2.
Revisar tu email 3.
Ingresar a Aira y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por email (a través de Aira) para seguir a la etapa presencial.