**Oferta Laboral - Coordinador de Ventas**
Habilidades & Requisitos:
- La persona debe tener medio de transporte (carro o moto) para poder visitar los puntos de venta
- Capacidad de management, liderazgo y motivación de equipo
- Capacidad analítica
- Gran capacidad comercial y de relacionamiento
- Reactividad y manejo de imprevistos - resolución de problemas
- Comunicación asertiva
- Curiosidad intelectual
- Buen manejo de herramientas informáticos (Excel en particular)
Principales funciones:
- Direccionamiento del equipo de Impulso
- Manejo de relación comercial de canales retail (almacenes de cadena y clientes institucionales)
- Asegurar crecimiento de canales retail
- Estructurar estrategias de venta
- Gestionar imprevistos y novedades en punto de venta o con clientes
- Cumplimiento de objetivos de venta y de devoluciones
- Visita a puntos de venta
- Generación y análisis de métricas de actividad de los puntos de venta
- Búsqueda e integración de nuevos clientes
- Reportes a Gerencia
Nível educativo:
- Profesional en Administración de empresas o carrera con énfasis comercial y ventas
Experiência:
- Mínimo 5 años de experiência en cargos en el área de ventas de empresas con fuerte presencia en canales retail - idealmente empresas en el sector de alimentos perecederos
- Mínimo 2 años de experiência manejando equipo de ventas de más 10 personas
- Idealmente con experiência en la industria de carnes frías
Horario:
- Lunes a Sábado tiempo completo - cláusula de manejo & confianza
Condiciones laborales:
- Contrato laboral a término definido de cuatro meses - si el desempeño es satisfactorio al término de este contrato se firmará un contrato laboral a termino indefinido
- Salario entre COP 2.000.000 y 2.500.000 según perfil y experiência - se estructurará un bono por cumplimiento de objetivos de venta y de generación de nuevos clientes
Tipo de puesto: Tiempo completo
Salario: $2.000.000 - $2.500.000 al mes
Experiência:
- ventas: 5 años (Obligatorio)