**Funciones o actividades del contrato**:
Formular y promover políticas, planes, programas y proyectos de gestión y cultura ambiental a nível local, regional y nacional.
Asesorar y colaborar con las comunidades e instituciones locales en el manejo de los recursos naturales, SU conservación, preservación, renovación y restauración.
Diseñar y ser gestor de planes que conduzcan a la conservación de la biodiversidad.
Gestionar y Asesorar al sector público y privado en el manejo de sus recursos ambientales y trámites ante las autoridades competentes.
Orientar a los entes territoriales en la planificación, programación, organización, ejecución y control de planes, programas y proyectos que conduzcan al mejoramiento del Ambiente.
Desarrollar y gestionar proyectos de investigación básica y aplicada en temas ambientales.
Seleccionar y administrar el recurso humano en la elaboración de estudios de impacto ambiental, evaluaciones de impacto ambiental que se propongan en los diferentes proyectos de infraestructura y de desarrollo que exijan las autoridades ambientales.
Realizar actividades de supervisión, control, y autoridad ambiental en los ámbitos público y privado.
Elaborar y desarrollar el componente Técnico Ambiental para la "ALIANZA PARA EL ALISTAMIENTO DE LA PLANTACION PARA LA COSECHA Y COMERCIALIZACION DE LATEX DE CAUCHO DE LOS PRODUCTORES DE LA ASOCIACION "ASOAGROPALCAT", MUNICIPIO DE TIBU, NORTE DE SANTANDER."
Desarrollar su plan de trabajo acorde al POA de la alianza para el cabal desarrollo y cumplimiento de los programas Técnico y Ambiental
**Habilidades** Habilidad para organizar, ejecutar, evaluar y hacer seguimiento a las etapas de los proyectos.
Habilidad para trabajar en equipo.
Manejo de excelentes relaciones interpersonales e interinstitucionales.
Negociación, conciliación y resolución de conflictos.
Administración y control de sistemas y recursos de información.
Comunicación efectiva en lenguaje hablado y escrito del español.
**Competencias **El cargo a contratar es COORDINADOR TÉCNICO AMBIENTAL Capacidad manejo comunidades - Capacidad en el manejo de talento humano Competencias: (Capacidad de articular y movilizar condiciones intelectuales y emocionales en términos de conocimientos, de manera eficiente, eficaz y creativa, conforme a la naturaleza del trabajo - OIT).×
**Competencias Laborales**:
- Cargando competencias laborales..._
**Meses de experiência** 24
**Número de vacantes** 1**Candidatos para entrevistar** 20
**Cargo nuevo** No**Tipo de salario** Básico
**Salario mensual** $ 2.500.001 - $ 3.000.000**Tipo de contrato** Prestación de servicios
**Jornada de trabajo** Completa**Horario** Lunes a Domingo - cumplimiento de las actividades y metas establecidas en el POA del proyecto
**¿Es exploración y/o producción de Hidrocarburos?
** No**¿Es una solicitud marcada en la política de Teletrabajo?
** No**Lugar de ejecución**:
**País** Colombia
**Departamento** Norte de Santander**Municipio** Tibu**Requerimientos especiales**:
**¿Manejo de personal?
** No
**¿Manejo de dinero?
** No**Manejo de equipos**
**Libreta Militar** Sin libreta
**Estado civil** Indiferente**Vehículos**:
**Vehículo**
**Descripción**
- Automóvil- Vehículo de cuatro ruedas de uso personal con tracción mecánica.- Motocicleta- Vehículo de dos ruedas de uso personal con tracción mecanica.
**Licencias**:
**Tipo de licencia**
**Descripción**
- A2- Motocicletas, motociclos, mototriciclos mayor de 125 c.c.- C1- Automóviles, motocarros, cuatrimotor, camperos, camionetas y microbuses de servicio público.
**Educación requerida (estudios formales)**:
**Programa**
**Nível Academico**
**Graduado**
**Minimo Grado Cursado**
**Institución**
- TECNICA PROFESIONAL EN TECNICAS FORESTALES- Técnica Profesional- Sí- ADMINISTRACI¿N AGROINDUSTRIAL- Profesional / Universitario- Sí