Coordinador/A De Gestión Humana Y Administrativo/A

* Descripción empresa: El Servicio de Empleo operado por Comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación.
Las vacantes publicadas por el Servicio de Empleo Comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en Medellín y Antioquia.
Si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con Comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción Trabaja con nosotros * Funciones del cargo: Empresa aliada, requiere para su equipo de trabajo profesional en psicología, ingeniería industrial, administración de empresas o afines, con dos (2) años de experiencia liderando el área de gestión humana y/o administrativa, preferiblemente en el sector retail.
Conocimientos técnicos: - Office, canva, métodos de reclutamiento, Excel, navegador.
Habilidades: - Innovación, organización y planificación, orientación a resultados, liderazgo, desarrollo de equipos.
Funciones principales: - Garantizar procesos de selección adecuados (personal idóneo).
- Garantizar proceso de Inducción y entrenamiento efectivos, respaldado con evaluación escrita.
- Ejecutar el proceso de desempeño, coordinado con los líderes de área.
- Coordinar el proceso de nómina, liquidaciones de contrato, vacaciones, cesantías y primas.
- Diseñar y ejecutar el plan de bienestar laboral - Revisar y actualizar procesos y políticas del área de Gestión Humana.
Salario: $4.000.000 + prestaciones de ley.
Tipo de contrato: indefinido.
Horario: lunes a viernes de 7:00 a.m. a 5:00 p.m. Lugar de trabajo: Medellín.
* Requisitos: -métodos de reclutamiento * Condiciones oferta: * Sueldo neto mensual: 4000000 * Descripción proceso de selección: El proceso de selección se realiza a través de Aira - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación.
Para postular solo necesitas: 1.
Postular a la oferta 2.
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Ingresar a Aira y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por email (a través de Aira) para seguir a la etapa presencial.