Demain Supermarché S.A.S. est une Coopérative de consommation, créée, gérée et détenue par et pour ses clients coopérateur.rices. Ce modèle alternatif de distribution indépendante qu'est le supermarché coopératif et participatif vise à permettre à chacun de se réapproprier les enjeux concernant notre manière de nous alimenter et du bien-vivre ensemble. Son fonctionnement est basé essentiellement sur l'énergie collaborative, le travail coopératif et l'engagement de ses 650 membres coopérateurices bénévoles, appuyés par l'équipe salariée. VOS MISSIONS :L'équipe salariée est la garante du bon fonctionnement de l'Epicerie en assurant la continuité de l'activité. Elle a ainsi une responsabilité quotidienne de suivi de la réalisation des tâches avec les coopérateurices, sans que cela n'implique de liens de subordination. La présence quotidienne et les compétences spécifiques de l'équipe permet la coordination globale indispensable à la gestion de l'épicerie.
Gestion des stocks, des commandes et de la facturationEntretien des relations avec les fournisseurs de la CoopérativeAnimation du point de vente : conseil auprès des clients-coopérateurices (origine des produits, filière, labels, utilisation des produits), contrôle régulier du réapprovisionnement et du facing du magasinPilotage des rayons Fruits et Légumes et Frais, partage de connaissancesRôle d'accélérateur de la montée en compétences des coopérateurices, accompagnement des coordinateur.rices d'équipe de bénévolesSuivi des ventes et des indicateurs du tableau de bord de l'épicerieDéveloppement du projet en participant aux réunions de décisions collectives (réunions hebdomadaires de l'équipe salariée, réunions mensuelles avec des commissions ou le comité opérationnel et assemblées générales)Garant avec la référente PMS de l'Hygiène et de la sécurité au sein du magasinVOTRE PROFIL :Sensibilité aux enjeux environnementaux, intérêt pour la vie coopérative et l'économie sociale et solidaireConnaissance de l'agriculture paysanne et biologique, des petits producteurs et de la commercialisation en circuits courtsGoût pour le travail en équipe et aisance relationnelleCapacité d'adaptation, polyvalence, flexibilité et autonomieOrganisation et rigueurAptitude à porter ponctuellement des charges lourdes (10 à 20 kg) et à la station deboutBienveillance et ouverture d'espritCONDITIONS :Contrat de travail à durée indéterminée (CDI)Lieu de travail : 229, cours Emile Zola – 69100 VilleurbanneDurée hebdomadaire du travail : 35h réparties sur 5 jours ouvrés allant du lundi au vendredi ou du mardi au samedi. L'organisation des plages de travail (matin ou après-midi) se fera à l'aide d'un planning tournant.Rémunération : le salaire brut mensuel sera de 1 847,04 € sur 13 mois + avantages sociaux (Prise en charge à 60 % du contrat de mutuelle et à 100 % du contrat de prévoyance, remise sur achats, abonnement transport).Formation : vous bénéficierez de modules de formation organisés par le GRAP.Date de démarrage prévue : 2 septembre 2024
Consommation responsable et circuit court
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