Grupo empresarial local, especializado en el sector de la construcción con una amplia trayectoria y experiência en el mercado, comprometidos con la excelencia en la calidad de nuestros proyectos y servicios busca **Auxiliar de Talento Humano - Bogotá**.
**Responsabilidades principales del cargo**:
- Apoyo en el reclutamiento y selección de personal.
- Participación en el proceso de inducción de nuevos empleados.
- Mantenimiento de registros de empleados, incluyendo archivos, bases de datos y sistemas de seguimiento.
- Asistencia en la administración de beneficios para empleados, como seguros de salud, vacaciones y otros programas.
- Colaboración en la elaboración de políticas y procedimientos relacionados con recursos humanos.
- Coordinación de actividades de capacitación y desarrollo.
- Asistencia en la evaluación del desempeño de los empleados.
- Manejo de tareas administrativas relacionadas con recursos humanos, como la preparación de documentos, informes, comunicaciones y archivo físico.
- Realizar labores de seguimiento y control de la documentación contractual y administrativa de los proyectos.
- Mantener una comunicación efectiva con los diferentes departamentos internos y externos, asegurando una fluidez en la información.
**Requisitos**:
- Técnico o Tecnólogo en Talento Humano o carreras afines.
- Experiência de mínimo 2 años certificada en el área de talento humano apoyando todos los procesos dentro del área.
- Comprensión básica de los principios de recursos humanos y las leyes laborales aplicables.
- Familiaridad con herramientas de software de recursos humanos y sistemas de gestión de información es una ventaja.
- Capacidad para manejar múltiples tareas y mantener registros precisos.
- Capacidad para trabajar de manera colaborativa con otros miembros del equipo de recursos humanos y con diferentes departamentos dentro de la organización.
- Orientado a resultados y con atención al detalle.
- Proactivo y con iniciativa.
**Beneficios**:
- Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
- Capacitación constante.
- Estabilidad Laboral.
Responsabilidad - Medio (CD).
Rango Salarial de $1.300.000 a $1.600.000 de acuerdo a experiência + prestaciones de ley.
Horario: Lunes a Viernes de 7am a 5pm y Sábados de 7am a 10 am.
Tipo de Contrato: Indefinido.
**Por favor adjunta tu hoja de vida completa con certificaciones a tu postulación para mayor efectividad del proceso.
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Tipo de puesto: Tiempo completo, Indefinido
Salario: $1.300.000 - $1.600.000 al mes
Pregunta(s) de postulación:
- ¿Tiene experiência en reclutamiento?
- ¿Tiene experiência en contratación?
- ¿Tiene experiência en nómina?