Auxiliar De Recursos Humanos

Detalles de la oferta

**Responsabilidades**:

- Asistir en la elaboración y actualización de políticas y procedimientos de recursos humanos.
- Coordinar el proceso de reclutamiento y selección de personal, incluyendo la publicación de vacantes, revisión de currículums, y programación de entrevistas.
- Apoyar en la realización de inducciones y capacitaciones para nuevos empleados.
- Mantener y actualizar la base de datos del personal, asegurando la precisión y confidencialidad de la información.
- Suministrar certificaciones, afiliaciones, arl y documentacion para los empleados.
- Mantener el archivo y la documentación del personal al día.
- Realizar los examenes y afiliaciones correspondientes al ingreso de nuevos empleados.
**Requisitos**:

- Estudios universitarios en Administración de Empresas, Talento Humano, Gestión de recursos humanos.
- Experiência de 1 año en funciones antes mencionadas y/o similares.
- Conocimiento básico de leyes laborales y regulaciones pertinentes.
- Excelentes habilidades de comunicación interpersonal.
- Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo.
- Dominio de herramientas informáticas, especialmente paquetes de Microsoft Office.
- Disponibilidad para trabajar medio tiempo.
**Beneficios**:

- Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional.
- Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.
- Flexibilidad de horario.
- Remuneración competitiva.
Tipo de puesto: Medio tiempo

Sueldo: $700.000 - $800.000 al mes

Horas previstas: 24 por semana


Salario Nominal: A convenir

Fuente: Whatjobs_Ppc

Requisitos

Coordinadora De Talento Humano

**Requisitos para aplicar**: - Grado técnico, tecnólogo o profesional en áreas afines a talento humano - Experiência laboral demostrable en cargos de Talent...


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