* Descripción empresa: El Servicio de Empleo operado por Comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación.
Las vacantes publicadas por el Servicio de Empleo Comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en Medellín y Antioquia.
Si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con Comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción Trabaja con nosotros * Funciones del cargo: Empresa de telecomunicaciones, requiere para su equipo de trabajo tecnólogo/a o estudiante de talento humano, gestión administrativa o afines, para desempeñar el cargo de auxiliar de gestión humana, con 6 meses de experiencia en cargos similares.
Conocimientos técnicos requeridos: - Preferiblemente con conocimientos en selección de personal, nómina y seguridad social.
Habilidades: - Comunicación asertiva.
- Integridad.
- Orientación a logro.
- Organización y planificación de trabajo.
- Servicio al cliente interno y externo.
- Trabajo en equipo.
Funciones principales: - Apoyar el desarrollo de las actividades asociadas a selección de personal, así como realizar la recolección de los soportes de pruebas aplicadas, documentación para contratación según lista de chequeo de ficha de ingreso, verificación de referencias laborales, consultas, programación de exámenes médicos ocupacionales, entre otros.
- Realizar las actividades asociadas a la contratación de personal tales como elaboración de contratos, firma de contrato, definición de fecha de ingreso, creación de la hoja de vida del colaborador (física y digital), programación de inducciones o reinducciones (en caso de promociones de cargo), afiliaciones a seguridad social (ARL, EPS, AFP y CCF) y gestión de usuarios y equipos.
- Garantizar que la documentación de todo el personal de la compañía se encuentre actualizada tanto física como digitalmente.
-Asegurar la entrega periódica de dotaciones, verificando la recepción y registrando la información conforme a la normativa legal y políticas internas.
- Apoyar el proceso de desvinculación gestionando el examen médico de retiro, la devolución de dotación y verificando la disponibilidad de documentos laborales en la carpeta del empleado para su archivo.
Salario: $1.707.750 + prestaciones de ley.
Tipo de contrato: fijo tres meses renovable hasta un año.
Horario: lunes a viernes de 8:00 a.m. a 6:00 p.m. Ocasionalmente un sábado al mes.
Lugar de trabajo: Medellín.
* Requisitos: -6 meses * Condiciones oferta: * Sueldo neto mensual: 1707750 * Descripción proceso de selección: El proceso de selección se realiza a través de Aira - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación.
Para postular solo necesitas: 1.
Postular a la oferta 2.
Revisar tu email 3.
Ingresar a Aira y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por email (a través de Aira) para seguir a la etapa presencial.
