**RESUMEN DE LA POSICIÓN**:
El/la Asistente de nómina se encarga de apoyar el proceso de nómina y seguridad social, sirviendo de puente entre RRHH y Finanzas y garantizando la calidad de la información que se envía a Finanzas.
**FUNCIONES PRINCIPALES**:
- Realizar la revisión de la prenómina y generar los comentarios de ajuste de acuerdo con los hallazgos de la revisión.
- Revisar la interfaz mensual enviada por el proveedor de nomina y asegurar la calidad de la información reportada a Finanzas verificando la veracidad de la misma.
- Realizar la contabilización de la nomina, seguridad social, provisiones y liquidaciones (existente en el mes) asegurando la calidad de la información cargada en el sistema contable.
- Realizar la contabilización del pago de nomina, seguridad social, provisiones y liquidaciones (existente en el mes) asegurando la calidad de la información cargada en el sistema contable.
- Realizar la conciliación mensual de cuentas contables de nómina en el sistema contable de la organización.
- Asegurar que los reportes de nómina, seguridad social e información de personal sean entregados de manera oportuna y bajo los lineamientos establecidos.
- Apoyar al área de Finanzas en la revisión de reportes bancarios al realizar el pago de nómina verificando y reportando cualquier devolución que se haya presentado en las transferencias.
- Cambiar los registros bancarios de los empleados cuando sea necesario para procesar los pagos con eficiencia.
- Generar las solicitudes de pago de nómina, seguridad social y liquidaciones, así como realizar seguimiento con el área de Finanzas a que el pago de estos se realice.
**QUALIFICATIONS & REQUIREMENTS**:
**Educación**:
Formación tecnológica o profesional en contabilidad y afines.
**Experiência**:
- Experiência comprobada mínima de 1 año realizando actividades similares a las descritas en estos términos de referencia.
- Manejo de programas de Microsoft Office. Con énfasis en Excel.
- Manejo de programas contables de preferencia ORACLE.
**Habilidades**:
- Alineación con los valores de la organización: Acogimiento, Justicia, Empatía, Compañerismo, Coraje y Resiliencia.
- Facilidad de relacionamiento interpersonal.
- Capacidad organizativa
- Capacidad para resolver situaciones cotidianas.
- Capacidad para trabajar en equipo y adaptación a cambios
- Capacidad para múltiples tareas, enfoque de resultados, cumplimiento de metas en tiempo y priorización de entregables.
- Capacidad de innovación y adaptabilidad
- Manejo óptimo de programas Microsoft Office
**ACLARACIÓN**:
**PROCESO DE CONTRATACIÓN**:
Paso 1: ¡Envíe su solicitud!
Paso 2: Conversación con una persona de Recursos Humanos.
Paso 3: Entrevista con el gerente de contratación.
Paso 4: Entrevista con un panel de empleados de HIAS.
Paso 5: Verificación de referencias.
Paso 6: Oferta y verificación de antecedentes.
Paso 7: ¡Comienza tu viaje profesional con HIAS!
**ACERCA DE NOSOTROS**:
Hace más de cien años, la comunidad judía fundó HIAS (originalmente la Sociedad Hebrea de Ayuda al Inmigrante) en la ciudad de Nueva York, la puerta de entrada de inmigrantes a Estados Unidos. Apoyando a los judíos que huían de la persecución y la pobreza en Europa del Este, nuestros fundadores se guiaron por las tradiciones, los textos y la historia del pueblo judío, una historia de opresión, desplazamiento y diáspora. Desde entonces, HIAS ha ayudado a generaciones de judíos que enfrentan violencia debido a quiénes eran, y HIAS sigue comprometido a ayudar a los refugiados judíos en cualquier parte del mundo. Hoy en día, nuestros clientes en HIAS provienen de diversas religiones, etnias y orígenes, al igual que nuestro personal. Aportamos nuestra experiência, historia y valores a nuestro trabajo en los cinco continentes, asegurando que los refugiados de hoy reciban los servicios y oportunidades vitales que necesitan para prosperar.
HIAS es una comunidad de aprendizaje, comprometida con la diversidad y la inclusión. Hacemos nuestro trabajo con integridad, responsabilidad, transparencia y un compromiso con los más altos estándares éticos. Buscamos empleados de diversos orígenes y experiências de vida para unirse a nuestros equipos ubicados en los Estados Unidos y en todo el mundo. Se alienta a las personas que se identifican como BIPOC, las personas con discapacidades, las personas de la comunidad LGBTQ + y las personas con experiências vividas de desplazamiento forzado o inmigración a que presenten su solicitud. Estamos comprometidos a construir una fuerza laboral diversa que refleje nuestra visión, misión y valores.
**VISION**:
HIAS representa un mundo en el que los refugiados encuentran bienvenida, seguridad y oportunidades.
**MISION**:
Basándose en nuestros valores e historia judíos, HIAS proporciona servicios vitales a refugiados y solicitantes de asilo en todo el mundo y aboga por sus derechos fundamentales para que puedan reconstr
