**GERENCIA**:
- Cadena de Suministro
**TELETRABAJO: ¿Es susceptible a teletrabajar?**:
- Sí
**PROPÓSITO / MISIÓN**:
Analizar información e identificar las variaciones entre plan de demanda y la ejecución real del segmento del portafolio de PT a cargo, para garantizar el mejor estimado de ventas posibles
**RESPONSABILIDADES**:
Analizar el cumplimiento de los volumenes proyectados de venta (tendencias) en el segmento del portafolio de PT a cargo, para garantizar la disponibilidad del producto en el mercado y el uso eficiente de los recursos (inventario PT en regionales)
Realizar los ajustes reactivos de los modelos de reaprovisionamiento de PT en las regionales e identificar señales para ajustes proactivos en el segmento del portafolio de PT a cargo, para atender oportunamente las sugerencias de estos y los impactos en la planeación de las operaciones.
Analizar las desviaciones entre plan de demanda valorizado y el Rolling Forecast, para generar las alertas necesarias
Aplicar las normas, estándares y responsabilidades de gestión de la calidad, ambiental y riesgo laboral definido; garantizando el cumplimiento de los requisitos legales vigentes, del Negocio y Grupo Nutresa.
**TALENTOS SER NUTRESA**:
- Sentido colectivo
- Pasión por el cliente y consumidor
- Innovación y cambio
- Adaptabilidad
- Desarrollo de sí mismo y de otros
**CONOCIMIENTOS DESEABLES**:
Planeación de demanda
Estadística (inferencial y descriptiva)
Lenguajes de programación
Mercado (Segmentación)
Modelación (modelos de pronóstico de ventas)
**Para ver los conocimientos y/o competencias en el Sistema Integrado de Gestión (SIG), dar clic en: Matriz de competencias SIG**
**RECURSOS Y MAGNITUD ASIGNADA**:
**REDES DE INTERACCIÓN**:
Mercadeo: Planeación ventas mediano y largo plazo; Desarrollo de nuevos productos en el segmento del portafolio de PT asignado.
Ventas: Planeación de las ventas; proyección de los materiales oferta (Trade).
Planeación: Valoración financiera de la demanda de corto, mediano y largo plazo.
**EDUCACIÓN**:
- Profesional en Ingeniería Administrativa o Ingeniería Industrial
**EXPERIENCIA**:
2 años de experiência en planeación de demanda
**Nota: En los casos en que el cargo requiera un nível de educación específico y el ocupante actual no cumpla el requisito, la Gerencia de DHO considerará el tiempo de experiência en el cargo o similares y la dará como válida para el requisito de Escolaridad.**
**INDICADORES - NIVEL OPERATIVO**:
Pedido Perfecto
Desviación del plan de ventas vs ejecución real en el segmento de materiales a cargo (ejem: WMAPE y Precisión)
Capital de trabajo (días de inventario de PT) en el segmento de materiales a cargo
