**DSM - Bright Science.
Brighter Living.
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**Analista de Seguridad**
**El reto**:
Dar soporte a todas las actividades y tareas programadas por el area de SHE con el proposito de dar cumplimiento a los Esténdares Globales de Seguridad a nível local, definido como un sistema integrado que incluye: Requerimientos Corporativos de Seguridad DSM y reuerimientos de las regulaciones locales.
**La posición**:
- Apoyar al área de SHE en la organización y desarrollo de las actividades de capacitación programadas para la capacitación del personal, personal tercero y proveedores, para procurar el cumplimiento optimo de los requerimientos de Seguridad en el sitio.
- Identificar peligros en el sitio donde se realiza trabajo en alturas, relacionado con el ambiente o las condiciones de trabajo.
- Aplicar medidas correctivas o preventivas para controlar los riesgos asociados al trabajo en alturas.
- Apoyar a la brigada de emergencias.
- Prestar los primeros auxilios en caso de ser requerido y de acuerdo a su nível de competencias.
- Apoyar al proceso de inducción corporativa SHE al personal directo, temporal, outsourcing o contratistas cuando sea requerido.
- Diligenciar al formato de capacitaciones realizadas al personal directo, temporal, outsourcing o contratistas cuando sea requerido.
- Colaborar con la actualización de los procedimientos e instructovos del área cuando sean requeridos.
- Proporcionar apoyo y seguimiento de las actividades derivadas de los comites SHE, Copasst, NEAR miss y onservadores SHE.
- Verificar que los diferentes departamentos del sitio cumplan con las conductas y lineamientos de Seguridad.
**El ideal**:
- Licencia en Salud Ocupacional, Tecnologo o Profesional en Seguridad del Trabajo
- Certificación en Trabajo en alturas Indispensable
- Conocimientos básicos en procesos de salud ocupacional como pausas activas, panorama, analisis de riesgo, programas de salud ocupacional y actividades en el área
- Inglés básico
**La Compensación**:
Trabajar para DSM significa una oportunidad de contribuir realmente a mejorar la vida de las personas resolviendo los retos presentes en el mundo de hoy.
Trabajos desafiantes, oportunidades de crecimiento y un ambiente inspirador permiten que puedas alcanzar tu desarrollo personal.
DSM reconoce que el éxito continuo de una compañía depende del desarrollo frecuente y compromiso de nuestros colaboradores buscando una política de remuneración justa y competitiva, reconociendo las competencias y desempeño individual y del equipo.
**Procedimiento y Contacto**:
La revisión de referencias es parte del Proceso de Reclutamiento y Selección de DSM.
Serás contactado posteriormente si estos datos son requeridos.
Royal DSM es un empleador que promueve la igualdad de oportunidades y la discriminación positiva, y todos los solicitantes cualificados serán considerados para el puesto sin distinción de raza, color, religión, sexo, nación de origen, edad, estado de veterano protegido, estado de persona cualificada con una discapacidad o cualquier otra característica protegida por la ley.