Analista De Recursos Humanos

Nos encontramos en la búsqueda de un Analista de Recursos Humanos para incorporarse a nuestro equipo de trabajo. ¡Te invitamos a sumarte!

Dentro de sus funciones deberá:

- Realizar la gestión documental y de legajos (conformación de nuevos legajos, actualización, digitalización y archivo).
- Solicitar las altas y bajas, nuevas cuentas y asesorar a los colaboradores.
- Realizar la gestión de ausentismo y control de marcación.
- Solicitar la confección de certificaciones de servicios y legalizarlas.
- Entregar recibos, acuerdos, notificaciones y otra documentación que se requiera.
- Relevar talles y realizar la entrega de EPP y ropa de trabajo y llevar registros.
- Atender dudas y consultas del personal docente y no docente.
- Realizar las denuncias de ART y preparar la documentación para la solicitud de reintegros.
- Confeccionar la notificación de vacaciones, gestionar su firma e informar las novedades a liquidar.
- Mantener actualizada la información de horarios y descansos y compartir con el contador.
- Realizar los trámites en la delegación de migraciones ante el ingreso de docentes extranjeros.
- Dar soporte en procesos soft de RR.HH.: coordinación de eventos internos, comunicaciones internas, capacitaciones, inducción, selección de personal.
- Confeccionar informes de ausentismo y otros que se le soliciten.

Competencias Requeridas:

- Empatía
- Buena modalidad de contacto
- Trabajo en equipo
- Flexibilidad y adaptación al cambio
- Orientación a resultados

Es requisito excluyente: Tener disponibilidad horaria de lunes a viernes de 7.30 a 16.30 o de 8 a 17 horas, ser mayor de 22 años, ser graduado o estudiante avanzado de las carreras de Recursos Humanos, Psicología Organizacional o afines y contar con experiência mínima de 2 años en puestos similares.