**Descripción de la Empresa**:
AS NET es una compañía colombiana fundada en 1994, con una aplia trayectoria en el diseño, desarrollo e implementación de soluciones transaccionales avanzadas para compañías líderes en diferentes sectores económico, tanto en Colombia como fuera del país.
**Misión del cargo**:
Diseñar e implementar planes de formación y capacitación, que promuevan el desarrollo de competencias y habilidades de los colaboradores.
**Descripción Funciones del Cargo**:
1.
Establecer un plan de capacitación teniendo en cuenta la necesidad del negocio y los diferentes cargos.
2.
Realizar el proceso de inducción al cargo a los nuevos ingresos.
Llevar a cabo al debido onboarding para el empalme, adaptación y acompañamiento del nuevo integrante a nuestra cultura empresarial.
3.
Asegurar el continuo proceso de capacitación y formación de cada uno de los colaboradores, teniendo en cuenta sus competencias y rol dentro de la compañía
4.
Incrementar la mejora continua en los procesos, a partir de los resultados obtenidos de las evaluaciones de desempeño e indicadores de gestión (capacitación y formación) en la compañía.
5.
Diseñar capacitaciones innovadoras que respondan a las necesidades actuales del mercado laboral, y frente a proyectos y procesos próximos dentro de la operación de la compañía.
6.
Reducción de costos operacionales dentro del presupuesto de capacitaciones, logrando reinvertir el ahorro en procesos de formación y capacitación para el colaborador
**Requisitos**:
Experiência en el sector de tecnología (deseable)
psicólogo, administrador de empresas, ingeniería industrial o afines.
**Condiciones Oferta**:Descripción Proceso de Selección**:
El proceso de selección se realiza a través de AIRA - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiência de postulación.
**Para postular solo necesitas**:
1.
Postular a la oferta
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Ingresar a AIRA y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas
Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por mail (a través de AIRA) para seguir a la etapa presencial.