Company Description
Parker Wellbore helps energy companies accomplish their drilling and production goals efficiently, reliably, and safely.
Our global team supports oil and gas operators with innovative land and offshore drilling services, premium rental tools and well services, and advanced operations and management support.
Founded in 1934, Parker Wellbore helps customers manage their costs and mitigate their risks, to achieve their operational goals in a safe and efficient manner.
With experience in both harsh-environment regions and complex drilling situations, you can trust Parker Wellbore to get the job done.
**Job Description**:
Ejecutar las actividades operativas para elaborar y procesar la nómina de las líneas de negocio Drilling y Rental, reporte de novedades y todo lo relacionado en liquidación de nómina.
Elaborar la facturación de venta a clientes y vinculados, ejecutar las actividades en cuentas por cobrar e ingresos.
**RESPONSABILIDADES CLAVE (incluyendo las siguientes)**:
**NOMINA**
- Liquidar nomina quincenales.
- Liquidar, cesantías, intereses de cesantías, prima, vacaciones y demás prestaciones sociales.
- Liquidar el pago mensual de libranzas, reportar a recursos humanos cualquier novedad.
- Realizar envío de los archivos planos al área de tesorería para que se ejecute el pago de nómina.
- Actualizar software de nómina y parafiscales cuando se requiera.
- Realizar análisis comparativo de nómina ejecutada vs. presupuestada mensualmente.
- Integrar a contabilidad la liquidación de nómina.
- Liquidar mensualmente las horas extras, bonos y recargos del personal de las bases.
Liquidar los embargos recibidos por Recursos Humanos.
- Apoyar los diferentes requerimientos que se puedan generar por parte de los entes de control (Sena, UGPP, Cajas de compensación, EPS, ARL).
- Liquidar mensualmente la planilla de seguridad social y asegurarse de que se efectué la liquidación correctamente.
- Reporte mensual de la nómina Electrónica.
- Atender solicitudes de empleados relacionadas con liquidación y pagos de nómina.
- Reportar mensualmente las bases de retención por salarios.
- Solicitar la certificación de aportes parafiscales con los revisores fiscales.
- Reconciliar todas las cuentas relacionadas con la nómina, local y corporativo.
- Apoyo y atención de requerimientos a las auditorías internas y externas, entidades de control.
**CUENTAS POR COBRAR**
- Elaboración de facturas de venta, notas débito, notas crédito a clientes y vinculados económicos.
- Elaborar y registrar el Informe de ventas Unbilled mensualmente.
- Realizar seguimiento periódicamente al Unbilled.
- Coordinar y supervisar la gestión de cobro de cartera oportunamente.
- Actualizar y divulgar el DSO mensualmente.
- Revisar y generar los reportes de acuerdo a los requerimientos.
- Controlar y custodiar el archivo de las facturas de venta, notas débito y crédito.
- Análisis de deterioro y castigo de cartera.
- Análisis y ajuste por reconocimiento en diferencia en cambio.
- Reconciliar todas las cuentas de ingresos y cuentas por cobrar local y corporativo.
- Apoyo y atención de requerimientos a las auditorías internas y externas, entidades de control.
- Efectuar un adecuado uso del sistema ADCI y participar activamente en las mejoras y automatizaciones requeridas.
- Desarrollar cualquier otra función inherente al cargo, que le sea asignada por su jefe inmediato.
**OTRAS RESPONSABILIDADES**:
- Participar activamente en los programas HSEQ a través de un pensamiento y acción disciplinada que permita el fortalecimiento y mejoramiento continuo.
- Cumplir con las normas de seguridad, requerimientos, políticas, manuales, matrices y actividades establecidas o planeadas por HSEQ y por la compañía para un desempeño laboral
- seguro y saludable.
- Participar y cumplir con los lineamientos de la compañía, reglamento interno, manuales, normas, políticas y actividades establecidas por nuestros clientes, a quienes prestamos
- nuestros servicios, para lograr los objetivos propuestos.
- Cumplir con los lineamientos establecidos por la compañía el sistema integrado de gestión (IMS).
- Cumplir con todas las normas, lineamientos y procedimientos establecidos o que establezca la compañía con el fin de alinear todos sus procesos y cumplimientos normativos
Qualifications**
CONOCIMIENTO, EXPERIENCIA Y HABILIDADES**
- Dos (2) años de experiência en manejo de nómina y procesos contables y/o financieros.
- Tecnólogo y/o profesional en contabilidad, y/o áreas administrativas.
- Conocimientos en legislación laboral ley 100, nómina y salarios, manejo software de nómina, manejo de informes ante entes de control, inglés intermedio (Deseable), y dominio de herramientas ofimáticas, paquete office, redacción, ortografía y sintaxis.
**Demandas Mentales**:
- Capacidad para comprender, recordar y seguir instrucciones verbales y escritas y cumplir con las políticas, procedimientos y estándares de la em