Descripción general Propósito del cargo: Como Agile Coach, serás responsable de liderar la adopción e implementación de prácticas ágiles en equipos multifuncionales dentro de una entidad financiera. Ayudarás a fomentar una cultura de agilidad, mejorando la colaboración, la entrega de valor y la eficiencia en los procesos internos. Responsabilidades principales: Diseñar e implementar estrategias para la adopción de marcos ágiles, como Scrum, Kanban y SAFe, en equipos y áreas de negocio. Facilitar talleres, capacitaciones y sesiones de coaching para equipos y líderes en agilidad. Acompañar a los equipos durante ceremonias ágiles, como retrospectivas, planning y daily stand-ups, asegurando el cumplimiento de las prácticas recomendadas. Identificar y eliminar impedimentos que limiten el desempeño de los equipos. Medir y reportar la madurez ágil de los equipos y la organización, proponiendo planes de mejora continua. Promover un entorno de mejora continua, comunicación efectiva y colaboración entre equipos. Actuar como enlace entre diferentes áreas de la organización para asegurar la alineación con los objetivos estratégicos. Requisitos: Experiencia demostrable como Agile Coach en entornos de transformación ágil, preferiblemente en el sector financiero. Conocimiento sólido en marcos ágiles como Scrum, Kanban, SAFe y Lean. Experiencia facilitando talleres y entrenando equipos en prácticas ágiles. Habilidades excepcionales de comunicación, liderazgo y manejo del cambio. Certificaciones deseables: CSM, SAFe Agilist, PMI-ACP o equivalentes. Familiaridad con herramientas ágiles como Jira, Confluence, Trello o similares. Ubicación: Bogotá, modalidad híbrida (3 días desde casa, 2 días en oficina). Horario: Lunes a viernes. #J-18808-Ljbffr