Administrador De Punto De Venta

**Funciones o actividades del contrato**:
Asignar funciones y preparar programaciones de trabajo.
Atender y resolver reclamos de los clientes.
Autorizar pagos en cheque y cambio de mercancías.
Contratar y entrenar personal.
Hacer requisiciones de mercancías, mantener un inventario específico y organizar la mercancía.
Preparar informes del volumen de ventas, mercancías y asuntos relacionados con el personal.
Supervisar y coordinar el personal de ventas y cajeros.
Tecnólogos, O recién egresados de pregrado
- Con experiência en el área de cadena de alimentos, superior a seis meses.
- Manejo de puntos de venta
- Manejo de inventarios.
- Manejo de horarios de personal
- Manejo nomina

**Habilidades** - Indispensable excelente manejo de Excel - Alta capacidad de atención a los detalles y análisis de información

**Competencias
**×

**Competencias Laborales**:

- Cargando competencias laborales..._

**Meses de experiência** 12

**Número de vacantes** 10

**Candidatos para entrevistar** 20

**Cargo nuevo** Sí

**Tipo de salario** Básico y Comisión

**Salario mensual** $ 1.500.001 - $ 2.000.000

**Tipo de contrato** Indefinido

**Jornada de trabajo** Completa

**Horario** rotativos de domingo a domingo

**¿Es exploración y/o producción de Hidrocarburos?
** No

**¿Es una solicitud marcada en la política de Teletrabajo?
** No

**Lugar de ejecución**:
**País** Colombia

**Departamento** Antioquia

**Municipio** Medellín

**Requerimientos especiales**:
**¿Manejo de personal?
** Sí

**¿Manejo de dinero?
** Sí

**Manejo de equipos** Manejo personal, designar horarios, louch

**Libreta Militar** Sin libreta

**Estado civil** Indiferente

**Educación requerida (estudios formales)**:
**Programa**
**Nível Academico**
**Graduado**
**Minimo Grado Cursado**
**Institución**

Administración de Empresas
Profesional / Universitario
Sí